Post by Women in Mobility
14,352 followers
Vergangenes Jahr haben wir zehn Jahre Women in Mobility gefeiert. Zehn Jahre Vernetzung, Sichtbarkeit für die Expertinnen der Mobilitätsbranche, zehn Jahre Kooperationen, Fachvorträge, Empowerment, MoveUps, DrinkUps, Engagement und Weiterentwicklung. Zehn Jahre, die es so nur gab, weil sich Anke Erpenbeck (Kölner Verkehrs-Betriebe AG (KVB), Coco Heger-Mehnert (Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) und Dr. Sophia von Berg (DB Systel GmbH) vor einem Jahrzehnt gedacht und gesagt haben: "Es kann doch nicht sein, dass es in der Mobilität so wenige weibliche Fachleute gibt. Dass auf Konferenzen, auf Bühnen und an den Tischen, an denen Entscheidungen getroffen werden, fast ausschließlich studierte, weiße Männer sitzen." Sie haben Women in Mobility ins Leben gerufen, aufgebaut, weiterentwickelt und groß gemacht. Und wie groß: Was 2015 als Vernetzungsidee begann, ist heute eine starke Community mit zwölf Hubs in Deutschland, Österreich und der Schweiz, einer internationalen Ausgründung in Großbritannien sowie mehr als 7.000 vernetzten Expertinnen. Women in Mobility macht Frauen in der Mobilitätsbranche sichtbar, fördert den Austausch über Hierarchieebenen hinweg und setzt sich für Gleichstellung, Diversität und nachhaltige Mobilität ein. Jetzt, nach zehn Jahren, geben die Gründerinnen die Geschäftsführung ab. Dieser Schritt ist kein klassischer Führungswechsel. Er ist das Ergebnis eines demokratisch angelegten Übergabeprozesses, der konsequent an den Werten von Women in Mobility ausgerichtet wurde. Die Nachfolge kommt aus dem Netzwerk selbst. Kein Verkauf, kein Exit-Narrativ. Sondern Loslassen als Leadership-Entscheidung. Denn WiM war nie ein persönliches Projekt, sondern immer eine kollektive Bewegung. Genau das spiegelt sich auch in dieser Übergabe wider. Die Gründerinnen verschenken das Unternehmen, weil sie es nie aufgebaut haben, um es zu monetarisieren. Wirkung lässt sich nicht bilanzieren, aber sie lässt sich weitergeben. In unserem heutigen Blogbeitrag sprechen die drei über ihre Beweggründe für diesen Schritt, den Übergabeprozess und ihre zukünftige Rolle im Netzwerk: https://lnkd.in/eEa2Chvs Die Verantwortung für die nächste Phase liegt nun bei einer neuen Geschäftsführung – getragen vom gleichen Netzwerkgedanken. Wir sagen von ganzem 💜 Danke für alles, was ihr drei aufgebaut und geleistet habt. Und wir freuen uns, dass ihr uns als aktive WiM weiterhin erhalten bleibt. Auf die Zukunft!