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🚀 𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺 𝘀𝗰𝗵𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿𝗻 𝗖𝗼𝗿𝗽𝗼𝗿𝗮𝘁𝗲 𝗦𝘁𝗮𝗿𝘁𝘂𝗽𝘀 𝘄𝗶𝗿𝗸𝗹𝗶𝗰𝗵? 𝗙𝘂̈𝗻𝗳 𝗟𝗲𝗸𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲𝗻, 𝗱𝗶𝗲 𝗰𝗼𝗿𝗽𝗼𝗿𝗮𝘁𝗲 𝗦𝘁𝗮𝗿𝘁𝘂𝗽𝘀 𝘄𝗶𝗿𝗸𝗹𝗶𝗰𝗵 𝗯𝗿𝗮𝘂𝗰𝗵𝗲𝗻. Nicht am Produkt. Nicht am Team. Nicht am Kapital. Sondern am System, in dem sie arbeiten. „Corporate startups don’t fail because of bad ideas or missing capital. They fail because of the system they live inside.“ Im neuen Beitrag im Startups Magazine teilt unser Geschäftsführer Sven Siering sehr offen, was wir beim Aufbau von vent.io als Corporate Start-up innerhalb der Deutsche Leasing Gruppe gelernt haben und welche Fehler wir heute bewusst vermeiden. Für uns war früh klar: Der Konzern ist kein Hindernis, sondern der größte Hebel, wenn man ihn richtig nutzt. Genau deshalb kombinieren wir bei vent.io Corporate Venture Capital mit Product Engineering: Wir investieren in Lösungen und bringen sie gemeinsam mit Mittelstandskund:innen in die Anwendung. 𝗙𝘂̈𝗻𝗳 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴𝘀 𝗮𝘂𝘀 𝗱𝗲𝗿 𝗣𝗿𝗮𝘅𝗶𝘀: 1️⃣ Netzwerke statt Organigramme Veränderung folgt nicht der Hierarchie, sondern Vertrauen. Ohne starke, informelle Netzwerke im Konzern bleibt selbst das beste Mandat wirkungslos. 2️⃣ Der Konzern als Türöffner, nicht als Fessel Deutsche Leasing und die Sparkassen-Finanzgruppe sind kein „Gegenspieler“, sondern Zugang zu Tausenden Mittelstandskund:innen, ein Vorteil, den unabhängige Start-ups so nicht haben. 3️⃣ Kein Investment ohne Kundenvalidierung Wir investieren nicht in Hypes sondern in Lösungen mit konkreter Nachfrage im Netzwerk. Heute oder klar absehbar morgen. 4️⃣ Unklare Strategie ist der teuerste Fehler Inhalt etwas unklar. besser: Wer gleichzeitig alles sein will, verliert Fokus. Klarheit in Auftrag und Positionierung ist entscheidend für die Wirkung. 5️⃣ Fokus verteidigen, wenn alle rufen Corporate Start-ups werden schnell zur Antwort auf alles. Wer überall relevant sein will, verliert sein Profil und damit die eigene Daseinsberechtigung. 🔗 Den vollständigen (englischen) Artikel findest du hier: https://lnkd.in/eNPdJTXk #ventio #CorporateStartup #CVC #Innovation

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