Post by سواليف عمل

في عالم تتعدد فيه الخيارات المهنية، قد يبدو السؤال الأصعب ليس: ما الوظيفة المناسبة لي؟ بل: كيف أبني مسارًا مهنيًا يشبهني فعلًا؟ هذا السؤال كان محور لقاء سواليف عمل لشهر يونيو، والذي أُقيم يوم الأربعاء 10/6/2026في nusf - The Arab Institute for Women's Leadership سعدنا خلال اللقاء باستضافة الأستاذة Sarah AlBassam ساره البصّام ، مدير التدريب والثقافة في شركة الهيدروجين الأزرق للغازات الصناعية، في جلسة ثرية وصادقة تناولت التحديات التي تواجه الكثير من المهنيات أثناء رحلتهن المهنية. تحاورنا حول أربعة محاور أساسية: ✨ اكتشاف الذات وبناء الهوية المهنية، كيف نفهم أنفسنا بشكل أعمق، وندرك نقاط قوتنا، ونبني هوية مهنية لا يحددها فقط المسمى الوظيفي. ✨ صناعة القرارات المهنية بوضوح وثقة، كيف نتجاوز التردد، ونتخذ قرارات أكثر وعيًا من خلال البحث والتعلّم والاستفادة من خبرات الآخرين. ✨ بناء الحضور المهني والعلاقات في بيئة العمل، كيف نصنع حضورًا مهنيًا مؤثرًا، ونبني علاقات احترافية تفتح أبوابًا للنمو والفرص. ✨ تحقيق النجاح المهني بطريقة متوازنة ومستدامة، لأن النجاح الحقيقي لا يتعلق فقط بالإنجاز، بل أيضًا بالاستمرارية والتوازن. من أجمل ما ميّز اللقاء عمق الحوار، وتفاعل الحاضرات الذي عكس وعيًا مهنيًا ورغبة حقيقية في الوصول للأفضل. مثل هذه اللقاءات تذكرنا بأن بناء المسار المهني ليس سباقًا للوصول لمحطة ما، بل رحلة لفهم الذات، واتخاذ قرارات واعية، والنمو بطريقة نصنعها نحن، لا تفرضها الظروف. كل الشكر للأستاذة سارة البصام على مشاركتها القيّمة، ولكل الحاضرات على حضورهن وتفاعلهن الذي صنع قيمة هذا اللقاء. والشكر موصول للأستاذة Mae Al Mozaini على استضافتها هذا اللقاء في نصف المركز العربي لقيادة المرأة. #الهوية_المهنية #التطوير_المهني #القيادة #التمكين_المهني

Video Content