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Qu’est-ce qu’un bilan socioprofessionnel ? Est-il simplement une tâche administrative, un outil de contrôle, ou peut-il réellement servir d'instrument stratégique dans l'accompagnement social ? Comment se distingue-t-il du bilan de compétences traditionnel ? Le bilan socioprofessionnel offre une approche globale de l’orientation et de l’insertion en valorisant non seulement les compétences professionnelles, mais aussi les expériences de vie, les apprentissages informels et le contexte social et familial. Il permet ainsi d’accompagner les personnes dans la construction d’un projet professionnel en tenant compte de l’ensemble des facteurs qui influencent leur parcours. Cette formation, animée par Carlo Caldarini, vise à explorer les pratiques et modèles théoriques liés à l’insertion, l’inclusion sociale, les compétences et les savoirs professionnels. Elle propose des outils concrets pour mener des bilans socioprofessionnels centrés sur la personne, en tenant compte de sa globalité. Rendez-vous au STICS les 27 août, 03, 24 septembre et 16 octobre : https://lnkd.in/eMSbjc6A #formation #bilan #socioprofessionnel #compétences #insertion #social #ASBL #nonmarchand