Post by SiRM - Strategies in Regulated Markets
2,118 followers
šš¼š² šŗš®š®šø š·š² š®š¹š šš¶š²šøš²š»šµšš¶š š±š² š“š¼š²š±š² š½šæš¼š³š¶š²š¹šøš²ššš²š? šš¼š² šÆš²š½š®š®š¹ š·š² Ć©š°šµš š·š² š½š¼šš¶šš¶š² š¶š» š±š² šæš²š“š¶š¼? Daarvoor introduceert SiRM vier š®šæš°šµš²ššš½š²š die ziekenhuizen helpen hun profiel te versterken: Verdediger, Middenvelder, Aanvoerder en Spits. Deze archetypes bieden een helder denkkader om te bepalen waar je als ziekenhuis het verschil maakt: zorgzaamheid, samenwerking, procesoptimalisatie of medische innovatie. šš²š±š²šæš²š²š» šš½š²š²š¹š šŗš²š², šŗš®š®šæ š»š¶š²š š¶š²š±š²šæš²š²š» šš½š²š²š¹š š±š²šš²š¹š³š±š² š½š¼šš¶šš¶š². Door te profileren ontstaat een sterker, toekomstbestendig zorglandschap voor elke regio. Meer weten? Zie de link in de eerste comment onder deze post. Hierover doorpraten met het SiRM team? Stuur een LinkedIn bericht, mail of bel!