Post by SeyedeZahra Sadati

«در دنیای منابع انسانی، یادگیری برای من یک وظیفه نیست؛ یک جور "ادای احترام" به این حرفه است. وقتی عاشق کارت باشی، نمی‌تونی تماشاگرِ تغییرات باشی. دوست داری همیشه بهترین ابزارها و تازه‌ترین دانش‌ها را داشته باشی تا بتونی به آدم‌ها و سازمانت، بهترینِ خودت رو هدیه بدی. معتقدم رشدِ یک HR، دقیقاً به اندازه اشتیاقش به یادگیری است.» «خیلی‌ها از من می‌پرسند چه چیزی باعث می‌شه هنوز با همان هیجانِ روز اول در HR فعالیت کنم؟ پاسخ سادست: "کنجکاویِ تمام‌نشدنی"😊. برای من، یادگیری و آپدیت ماندن، سوختِ این عشق است. HR برای من فقط مدیریتِ فرآیندها نیست؛ یک رسالت است که هر چقدر دانشم در آن عمیق‌تر می‌شود، عشق و علاقه‌ام به آن صدچندان می‌شود.» من باور دارم کسی که عاشق حرفه‌اش است، خودش را "تمام‌شده" نمی‌بیند. آپدیت ماندن، تنها راهِ من برای وفادار ماندن به عشقی است که به این حوزه دارم. من هر کتابی که می‌خوانم، هر پادکستی که گوش می‌دهم و هر مهارتی که کسب می‌کنم، در واقع دارم کیفیتِ عشقم به این حرفه را تضمین می‌کنم. یادگیری برای من، یعنی: هنوز این کار برایم مهم است.» سپاس بیکران از استادان گرانقدرم: Sadegh Heydari شعیب حسنی shoeyb hassani Abbas Ghaffari Reza Asgari, PHRI Mohsen Shahbazi Nasr Amir Hossein Sabourtinat jafar Zanganeh و در نهایت ممنونم از مینا جان هرمزی: Mina Hormozi #منابع_انسانی #توسعه_فردی #یادگیری_مداوم #اشتیاق_حرفه‌ای #HRPassion #ContinuousLearning