Post by SCHOENERGIE

Vor einem Jahr haben wir uns eine Frage gestellt: Wie können wir Menschen in unserem Unternehmen noch gezielter dabei unterstützen, sich weiterzuentwickeln, voneinander zu lernen und starke Netzwerke aufzubauen?   Die Antwort darauf war SUN: unser Mentoring-Programm.   SUN steht für: ☀️ Support – sich gegenseitig unterstützen ☀️ Uplift – Potenziale fördern und Entwicklung ermöglichen ☀️ Networking – Verbindungen schaffen und Perspektiven erweitern   Mit diesem Anspruch sind wir vor zwölf Monaten gestartet.  Mit Mentoren und Mentees, die bereit waren, etwas Neues auszuprobieren, Zeit zu investieren und gemeinsam zu wachsen.   Heute, ein Jahr später, können wir auf die Ergebnisse blicken und die entscheidende Frage beantworten: Hat SUN sein Ziel erreicht? Unsere Antwort lautet: Ja.   Die Teilnehmenden berichten von neuen Perspektiven, mehr Selbstvertrauen, wertvollen Impulsen für ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sowie von Beziehungen, die über das Programm hinaus Bestand haben.   Auch die wissenschaftlich begleitete Evaluation zeigt positive Entwicklungen, unter anderem bei Netzwerkkompetenz, Resilienz, Optimismus und beruflicher Selbstwirksamkeit.   Besonders freut uns jedoch etwas anderes: Aus Mentoren und Mentees wurden echte Lernpartner.  Menschen, die Erfahrungen geteilt, Herausforderungen gemeinsam reflektiert und sich gegenseitig auf ihrem Weg begleitet haben.   Genau das war die Idee hinter SUN!   Für uns als Arbeitgeber ist das mehr als ein Entwicklungsprogramm.  Es ist Ausdruck unserer Überzeugung, dass Wachstum dort entsteht, wo Menschen einander unterstützen, fördern und vernetzen.   Ein großes Dankeschön an alle Teilnehmenden, die die erste Runde von SUN mit Offenheit, Vertrauen und Engagement geprägt haben!