Post by Sarah Sacks
Head of HR at Shekel Group | HR Manager| HRBP
לפעמים חיבור אחד קטן בתחילת הדרך הופך לקשר שנשאר שנים... השבוע השקנו בקבוצת שקל את תוכנית Shekel Buddy, בהובלתה של Carmit Bachar Kurtz שהשקיעה מחשבה בתהליך שנועד ללוות עובדים חדשים בצעדיהם הראשונים בארגון. מטרת התוכנית היא פשוטה אך משמעותית. לאפשר לעובד החדש להרגיש שהוא לא לבד. כולנו זוכרים את ההתרגשות, חוסר הוודאות והשאלות הקטנות והגדולות שמלוות כניסה למקום עבודה חדש. לצד הליווי המקצועי, ה-Buddy מהווה כתובת נוספת, מסייע בהיכרות עם האנשים, התרבות הארגונית וההתנהלות היומיומית, ומחזק את תחושת השייכות כבר מהיום הראשון. במקום העבודה הקודם שלי ליוותה אותי Shirly Liany . היא הייתה הכתובת שלי לשאלות, להתייעצויות ולהבנת ה-DNA של הארגון. השנים עברו, ואני המשכתי בדרכי המקצועית, אבל הקשר שנוצר אז נשאר עד היום. בעיניי, תהליכי ליווי בתקופת הקליטה הם הרבה מעבר להעברת ידע או הכשרה מקצועית. החיבור האנושי שנוצר כבר בתחילת הדרך הוא עוד נקודה שיוצרת את תחושת השייכות לארגון. האם גם לכם היה Buddy במהלך הדרך? אם כן, תייגו אותו כאן. נצלו את הזדמנות לומר לו/ה תודה.
