Post by Sang Jin Ji

٣٩ تصنيفاً لتأشيرات العمل في كوريا — ستُختصر إلى ٣. في مارس ٢٠٢٦، أعلنت وزارة العدل الكورية إعادة هيكلة جذرية لمنظومة تأشيرات العمل ضمن "استراتيجية الهجرة ٢٠٣٠". الأرقام التي تقف خلف هذا القرار واضحة: — انخفاض متوقع بـ ٣.١٣ مليون في السكان العاملين بحلول ٢٠٣٠ — عجز في القوى العاملة لا يقل عن ١.١٢ مليون وظيفة — تجاوز عدد المقيمين الأجانب ٢.٧ مليون، أي ما يقارب ٥٪ من السكان الحل الكوري: الاعتماد على الكفاءات الأجنبية بشكل منظم ومتدرج. ───────────────── ما الذي يعنيكم مباشرةً؟ ▸ تأشيرة E-7-M الجديدة "K-CORE" أُنشئت لخريجي الكليات التقنية الكورية من تخصصات التصنيع. إن كنتَ تدرس في كوريا وتنوي العمل والبقاء، هذا الباب قد فُتح — بشرط TOPIK 5 وعقد عمل لا يقل عن ٢٦ مليون وون سنوياً. ▸ توسيع تأشيرة المستوى الرفيع الأكاديميون والباحثون في العلوم والتكنولوجيا باتوا مشمولين بمزايا إضافية لم تكن متاحة من قبل. ▸ تأشيرة E-7-4 (العمالة الماهرة) لم يُحدَّد الحد الأدنى للراتب بعد — وهذا يؤثر على توقيت تجديد الإقامة مباشرةً. ───────────────── ثلاثة أشياء يجب فعلها الآن: ① تحقق أن نشاطك الحالي يتطابق مع تصنيف تأشيرتك الجديد. المخالفة ولو غير مقصودة تُشكّل انتهاكاً لقانون الهجرة (المادة ١٨). ② قدّم طلب التجديد مبكراً. فترة التحول تعني ضغطاً إضافياً على مكاتب الهجرة — والتأخير مكلف. ③ إن كنت تخطط للانتقال من تأشيرة E إلى F، انتظر حتى تُحدَّد شروط الانتقال الجديدة رسمياً. ───────────────── محامٍ إداري كوري يتحدث العربية — وهذا نادر. أعمل مع مقيمين من مصر والمغرب والعراق ودول الخليج يواجهون هذه الأسئلة يومياً. التعامل مع الإجراءات الكورية بالعربية يختصر الوقت ويمنع الأخطاء الإجرائية التي تكلّف أكثر مما تتوقع. إن كنت بحاجة إلى تقييم وضعك قبل موعد التجديد، تواصل معي مباشرةً. 📱 تيليغرام: @EthosAdmin 📩 البريد الإلكتروني: [email protected] 🔗 LinkedIn: https://lnkd.in/g2JVfKXn #كوريا #تأشيرة #إقامة #العرب_في_كوريا #قانون_الهجرة #تأشيرة_عمل_كوريا #مقيم_في_كوريا #هجرة_كوريا