Post by Region Örebro län

Digitalt lärande tar stora kliv framåt i Region Örebro län. Sedan årsskiftet har två mediepedagoger, Anni Salokas och Björn Olsson, anställts för att utveckla och producera nya e-utbildningar för regionens verksamheter. Syftet? Att göra kompetensutveckling mer tillgänglig – oavsett tid, plats eller yrkesroll. Digitala utbildningar kompletterar de traditionella, lärarledda momenten och gör det lättare för vården och andra verksamheter att ta del av kompetensutveckling när det passar. Det minskar restider, ger möjlighet att repetera utbildningar och bidrar till en mer hållbar kompetensförsörjning. Satsningen stödjer regionens övergripande mål att nyttja digitalisering för att stärka kompetensen och effektivisera arbetssätt inom vård och service.   – Vår satsning passar utmärkt in i vår strategiska kompetensförsörjningsplan 2023 - 2026 där vi är en möjliggörare för kompetensutveckling och omställning, säger Frida Örtgård, avdelningschef, HR-administration. Exempel på utbildningar som lanseras 2026  ✔️ Introduktion för nyanställda inom Regionservice  ✔️ AI-utbildning  ✔️ Introduktion för studenter inom forskning och utbildning  ✔️ Utbildning via KTC (Kliniskt träningscenter) Mediepedagogernas arbete är ett steg mot ett mer flexibelt, hållbart och framtidsinriktat lärande – något som i förlängningen bidrar till en trygg och modern välfärd för invånarna i Region Örebro län. #TillsammansSkaparViEttBättreLiv #RegionÖrebroLän #DigitaltLärande #Kompetensutveckling #Digitalisering #DigitaltFörst #OffentligSektor