Post by Paulo Henrique Pepeleascov

🚀 Semana de Integrações na Embragen! 🦺 Mesmo em meio à correria, seguimos com um compromisso que não pode ficar em segundo plano: o desenvolvimento das pessoas. Durante as integrações, os novos colaboradores recebem treinamentos sobre os principais processos, normas e programas da empresa. E para tornar esse aprendizado mais dinâmico, engajador e eficiente, utilizo a metodologia de gamificação. 🎮 Através de um game interativo, os participantes acessam um quiz de conhecimentos sobre o Programa OEA (Operador Econômico Autorizado), colocando em prática os conceitos apresentados durante o treinamento de forma leve e assertiva. Além de estimular a participação e a interação entre os colaboradores, a gamificação contribui para uma maior retenção do conteúdo e transforma o aprendizado em uma experiência mais significativa. Porque treinar não é apenas transmitir informações. É criar experiências que gerem conhecimento, conscientização e resultados. 🦺 🚀