Post by Justine OLLIVAUD

Responsable Ressources Humaines chez Equans

♿ Mois du Handicap chez EQUANS : changeons de regard !   👉 Pour clôturer ce mois de sensibilisation, nous nous sommes mis en situation et partagé nos idées sur le mur des engagements.   Parce que comprendre, c’est bien. S’engager, c’est mieux.   Nos équipes ont dû coopérer et construire en Kapla tout en expérimentant un handicap (vue diminuée, ouïe perturbée, gestes limités…). Une expérience simple mais concrète, surtout pour nos métiers, où coordination, communication et sécurité sont au cœur de nos activités.   Cette mise en situation a permis de : 🔸 ressentir ce que vivent certaines personnes 🔸 adapter sa communication 🔸 développer l’empathie 🔸 mieux comprendre l’importance de créer un environnement inclusif   En fin d’atelier, chaque participant a inscrit sur un post-it : • ce qu’il retenait du Mois du Handicap • ce qu’il pouvait faire, à son niveau, pour être plus inclusif dans son équipe   Parce que l’inclusion commence par de petites actions, répétées chaque jour ! 🌟 #handicap #sensibilisation Lilou Dubos Raphael Léchenault

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