Post by Humanys Solutions SA

« Ils sont fragiles, ils zappent, ils veulent tout, tout de suite. » On entend ça en boucle chez nos clients dirigeants quand on parle de la Génération Z. C'est confortable. Et c'est faux. Ce que la Gen Z refuse, c'est : ↳ Une réunion qui aurait pu être un message. ↳ Travailler 50h pour un patron qui en compte 40. ↳ Dire « oui » à un poste dont le sens leur échappe. Ce qu'elle demande : ↳ Du feedback clair. ↳ Un manager qui assume son rôle. ↳ De la cohérence entre les valeurs affichées et les valeurs pratiquées. Ce n'est pas « générationnel ». C'est juste sain. La vraie question pour un DRH n'est pas « comment retenir la Gen Z ? » C'est : « pourquoi ce qu'elle nous demande nous met, nous, en difficulté ? » #genZ #marqueemployeur #managementmoderne #ressourceshumaines