Post by HumanCapitalCare

𝐌𝐞𝐝𝐞𝐰𝐞𝐫𝐤𝐞𝐫 𝐳𝐢𝐞𝐤 𝐨𝐩 𝐯𝐚𝐤𝐚𝐧𝐭𝐢𝐞: 𝐝𝐢𝐭 𝐦𝐨𝐞𝐭 𝐣𝐞 𝐚𝐥𝐬 𝐰𝐞𝐫𝐤𝐠𝐞𝐯𝐞𝐫 𝐰𝐞𝐭𝐞𝐧 𝐞𝐧 𝐫𝐞𝐠𝐞𝐥𝐞𝐧 De vakantieperiode is langzaam maar zeker gestart. Voor veel medewerkers hét moment om los te komen van werk en op te laden. Maar wat als een medewerker juist dan ziek wordt? In de praktijk zorgt dat nog best vaak voor vragen. Want: wat gebeurt er met vakantiedagen? En wat mag je als werkgever verwachten? 💡 Dit moet je weten: - Ziektedagen tellen niet automatisch als vakantiedagen. - Tijdige ziekmelding en het volgen van het verzuimprotocol zijn essentieel. Het belangrijkste? Zorg voor heldere afspraken en een duidelijk verzuimprotocol. Zo voorkom je onduidelijkheid achteraf. 👉 Lees meer: https://lnkd.in/eDG7n5vk