Post by Gina-Maria Bednarski

HR Marketing & Employer Branding | #BayFiD Talent | Podcast “Zukunft Lila”

3 Jahre Kommunikation in der IT – time for a new chapter 🥹👋🏻 Direkt nach meinem Praktikum bei der BMW Group bin ich in die Financial Services IT eingestiegen und durfte die interne Kommunikation aufbauen. Von „lass mal interne Kommunikation neu denken“ bis hin zu neuen Formaten, eigenen Ideen und ziemlich viel Ausprobieren, ich hätte ich mir keinen besseren ersten Job vorstellen können. Ein paar Highlights: ✨ Kommunikationsformate als Live-Stream neu gedacht und umgesetzt ✨ Ein neues Inhouse-Studio am Standort Freimann aufgebaut + Community mit Trainingsangebote ✨ Events & Foren organisiert und moderiert ✨ und ganz viel „einfach mal machen“ Das alles ging nur, weil ich eine so tolle Community & Kolleg:innen um mich herum hatte, die meine neuen Ideen angenommen und wertgeschätzt haben 🥹 Vielen Dank an jede:n Einzelne:n, der auch bei den verrücktesten Gen-Z-Gina-Ideen mitgemacht hat 🫶🏻 Wenn es am schönsten ist, sollte man gehen. Aber das Schönste: Ich gehe gar nicht weit weg sondern nur ein paar U-Bahn-Stationen weiter zum Standort Garching 🤭 Dort darf ich jetzt meine Gen-Z-Perspektive direkt zur Zielgruppe bringen: Ich freue mich riesig, das Talent Acquisition & Employer Branding Team zu joinen und vor allem das Schüler:innenmarketing für Azubis und duale Studierende zu unterstützen 😍👋🏻 Vielen Dank an das ganze Team für den tollen Start , ich freue mich sehr auf alles, was noch kommt. I can’t wait!! 🚀

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