Post by Epiphane Styve
J’aide les cédants à transmettre sereinement, et les repreneurs à s’ancrer solidement dans leur nouvelle entreprise.
Il y a près de 2 000 ans, Rome se posait déjà la question que tout cédant se pose aujourd’hui. 🏛️ L’empereur ne choisissait pas forcément son plus proche parent. Il choisissait souvent celui qu’il jugeait le plus apte à gouverner. Trajan. Hadrien. Antonin le Pieux. Marc Aurèle. Tous sont arrivés au pouvoir grâce à un processus d’adoption ou de désignation fondé sur leurs qualités de dirigeants. Cette période est encore aujourd’hui considérée comme l’une des plus prospères de l’Empire romain. Puis Marc Aurèle a fait un choix que beaucoup de dirigeants font encore aujourd’hui. Il a désigné son fils. Commode. Le lien du sang avant le mérite. Beaucoup d’historiens voient dans ce choix le début de la fin de l’âge d’or de Rome. Et si cette histoire vieille de près de 2 000 ans nous parlait aussi du repreneuriat ? La transmission n’est pas une question de légitimité. C’est une question de préparation. L’aîné n’est pas toujours le meilleur repreneur. Le repreneur n’est pas toujours dans la famille. Et choisir avec son cœur, sans préparer la relève, peut fragiliser une entreprise bâtie pendant toute une vie. Chez Roche & Louise, nous accompagnons ces conversations que beaucoup de familles repoussent. Celles où l’on parle d’avenir. Celles où l’on prépare une transmission durable. Parce que le repreneuriat existe depuis la nuit des temps. Mais une transmission réussie ne s’improvise jamais. Et vous ? Si vous deviez transmettre votre entreprise demain, que choisiriez-vous : Le lien du sang, la compétence… ou une combinaison des deux ? 💬 #Repreneuriat #Transmission #EntrepriseFamiliale #Succession #Leadership #Québec