Post by Amelie Kaijo

Ich werde hier eigentlich nie politisch. Aber bei den Plänen zur Krankschreibung platzt mir als Arbeitgeberin der Kragen. Union und SPD planen radikale Verschärfungen: Die AU-Bescheinigung soll künftig schon ab dem 1. Krankheitstagverpflichtend sein und die telefonische Krankschreibung wird abgeschafft. Die Begründung: Der hohe Krankenstand in den Unternehmen. Als Geschäftsführerin muss ich ganz deutlich sagen: Das ist Blödsinn. Ich weiß, jeder Arbeitgeber kann das selbst einführen oder es auch lassen. Aber: Moderne Führung basiert für mich auf Vertrauen. Wenn mein Team krank ist, sollen sie sich auskurieren und sich nicht hochfiebrig am ersten Tag für einen Zettel zum Arzt schleppen müssen. Das schafft eine Kultur des Misstrauens. Wer eine gesunde Unternehmenskultur pflegt, weiß genau, wer wirklich krank ist und wer blaumacht. Bestraft werden hier nur die ehrlichen Mitarbeiter und die sowieso schon überlasteten Praxen. Wenn die Regierung die Wirtschaft wirklich entlasten will, gäbe es echte Hebel. Lasst uns über die explodierenden Lohnnebenkosten oder Bürokratieabbau sprechen, aber nehmt uns nicht die Flexibilität durch solchen Kontrollwahn. Noch ist es nur ein Beschluss. Ich hoffe inständig auf gesunden Menschenverstand bei der Umsetzung. Wie seht ihr das? Sinnvolles Mittel oder reiner Kontrollwahn? 👇