Post by Alireza Abedini

Expert Project and Product Manager

درست ارزیابی می‌شویم یا نه؛ مساله این است سال‌ها پیش، اگر اشتباه نکنم حدود ۶-۷ سال قبل، دوستان در #فناپ Fanap Soft شروع کردن بررسی و پیاده‌سازی روال ارزیابی نیروها، بر اساس فریم ورک GGS (Global Grading System)، و در این مسیر بنده هم درگیر جلسات شدم و بخصوص تهیه KSA ها (Knowledge, Skills and Abilities) عمیق شدیم. حقیقتاً در تمام این سال‌ها ندیدم شرکتی این چنین به موضوع نگاه کنه، پیگیری داشته باشه و اجرا کنه. از امروز اطلاع ندارم، اما تا دو سال پیش همچنان برقرار بود و حقیقتاً مشکل مقایسه حقوق به شکل چشمگیری کنار رفته بود. حمید آموزگار Hamidreza Amouzegar تأکید داشت که بعد از این موضوع نیروها برن و حقوق شون رو به همدیگه بگن. جمع زیادی درگیر بودن و البته از دید من حسین صابر Hossein Saber در منابع انسانی نقش خوبی رو ایفا کرد. اما به قول قدیمی‌ها القصه! در این بین، برای تعیین مفهوم سطوح ارشد بودن،‌ یا همون سینیور! جونیور!، تعریف و اعدادی به دست اومد که برای شخص من بسیار ارزنده بود، و به این شکل بود: فرد مبتدی به کسی می‌گن که برای انجام هر کاری نیاز به پرسیدن سؤال داره، بدون راهنمایی کارها به درستی انجام نمیشه و حتماً باید کار اون فرد بازبینی بشه؛ نمره‌ی ۱ و ۲ از ۱۰ به این دسته تعلق داره. فرد کارشناس به کسی گفته میشه که باید کارها رو کامل بهش توضیح بدی، نیاز به سؤال برای اطمینان از انجام کار داره اما می‌تونه گلیم خودش رو از آب در بیاره؛ نمره‌ی ۳، ۴ و ۵ به این دسته تعلق میگیره. کارشناس ارشد فردی هست که صورت مساله و نیازمندی رو دریافت می‌کنه، اگر ایرادی نداشته باشه مشغول میشه و اگه ایراد داشته باشه سؤال میپرسه و حتی ایراد رو مطرح و راه حل میده. و حتی می‌تونه به دسته‌های دیگه و افراد دیگه کمک کنه و سوالات‌شون رو پاشخ بده؛ نمره‌ی ۶، ۷ و ۸ برای این دسته هست. نکته رو دقت کنید: ۹ و ۱۰ در اینجا نبود! یک دسته هستن که ایده ساز هستن، گره باز می‌کنن، مسیرها رو کوتاه می‌کنن و حل مساله بلد هستن. این گروه خبره‌ها هست؛ اونهایی که نمره‌ی ۹ و ۱۰ دریافت می‌کنن. و اتفاقاً بر این مبنا، مشکل بزرگی حل شد: افرادی که ممکنه شعور مدیریت نیروی زیر دست نداشته باشن! اما خیلی خوب می‌تونن کارهای دقیقی انجام بدن. برای دادن حقوق به زور این افراد رو مدیر نمی‌کردن و حال گروهی نابود نمیشد. بر همین اساس توصیه می‌کنم به راننده‌های اینترنتی هم الکی نمره‌ی ۵ و ۱۰ ندید! 😉 #GGS #Senior #Junior

Post content