Post by Academy DTEK

Вже як чудова традиція кожного січня в Academy DTEK проходить зустріч випускників корпоративної програми «Енергія Лідера».   Цього разу разом з професором з організаційної поведінки INSEAD Декланом Фітцсимонсом говорили про перезавантаження лідерства: роздуми про лідерство за часів Covid. Протягом зустрічі підіймались такі питання: • Поляризований світ – аналіз того, що нас поділяє і що може нас об'єднати (Великобританія, Європа, США) • Політика змін - опір змінам • Мотивація інших у перехідний період • Турбота та стійкість - ризики емоційного вигоряння   «Чим складніша економіка, тим більше змін у вимогах до людського капіталу. Лідери повинні мислити масштабніше і мати можливість передбачити, як криза буде продовжувати впливати на конкурентне середовище і що для суспільства в цілому знадобиться в найближчі місяці і роки», - говорить ректор Academy DTEK Valery Zabolotna   «Зустрічі випускників трансформаційних довгострокових програм важливі як продовження філософії навчання впродовж всього життя, а також підтримання і переосмислення усього, що учасники отримують під час навчання», - каже Mariana Khomitska, керівник відділу розвитку талантів Academy DTEK #AcademyDTEK