Directeur Général.e délégué.e aux opérations

I - Contexte :

Au sein d'une société reconnue pour l'excellence de son savoir-faire et la qualité de ses réalisations, nous recherchons un.e Directeur.rice Général.e Délégué.e aux Opérations afin d’accompagner la prochaine étape de son développement.

Filiale d'un grand groupe international, évoluant dans un environnement industriel de projets particulièrement exigeant, l'entreprise intervient sur des opérations à forte valeur ajoutée, toujours différentes et sur-mesure, réalisées dans des délais contraints et aux enjeux financiers majeurs pour ses clients.

Véritable chef d'orchestre des opérations et bras droit Opérationnel du Président de la société, vous serez en charge des Opérations, des Projets, des Achats et de la Direction Technique. Vous contribuerez à la définition et au déploiement de la stratégie de l'entreprise tout en garantissant la performance opérationnelle et économique de votre périmètre, dans un contexte fortement international fonctionnant 24h/24 et 7j/7 avec un fort niveau de complexité opérationnelle.

Vos facteurs clés de succès : la capacité à conjuguer excellence opérationnelle, leadership, agilité et prise de décision rapide face aux imprévus.

II - Rôle & Missions :

Rattaché.e au Président et véritable appui de ce dernier, vous serez membre du Comité de Direction et mandataire social de l'entreprise comptant environ 190 collaborateurs et piloterez un périmètre de plus de 130 personnes regroupant les activités Opérations, Projets, Achats et Direction Technique.

Vos principales missions seront de :

Définir et déployer la stratégie opérationnelle :

•Participer à la définition de la stratégie globale de l'entreprise et garantir sa déclinaison opérationnelle ;

•Structurer une organisation performante et agile, capable de répondre aux enjeux d'un environnement fortement soumis aux aléas opérationnels ;

•Définir et piloter les indicateurs de performance ainsi que les plans d'amélioration continue associés ;

•Représenter l'entreprise auprès de ses partenaires stratégiques nationaux et internationaux.

Manager et fédérer les équipes :

•Piloter et accompagner les équipes et les managers de votre périmètre dans l'atteinte des objectifs fixés ;

•Développer une culture de collaboration et favoriser la transversalité entre les différentes directions ;

•Accompagner le développement des compétences, faire grandir l'organisation et assurer un dialogue social de qualité avec les différentes parties prenantes de l'entreprise ;

•Garantir le respect des exigences réglementaires, QHSE et des règles de sécurité applicables.

Piloter les opérations et la performance économique :

•Garantir la bonne exécution des projets dans le respect des engagements clients en matière de qualité, coûts et délais ;

•Piloter la performance économique et budgétaire de votre périmètre et arbitrer les priorités opérationnelles ;

•Développer une culture du management par la donnée fondée sur des indicateurs simples, pertinents et réellement utilisés pour orienter les décisions ;

•Assurer la coordination des différentes activités afin de garantir la fluidité des opérations et la satisfaction client ;

•Contribuer à l'amélioration continue des processus et des modes de fonctionnement de l'entreprise.

III - Profil recherché :

Issu.e d'une formation supérieure en ingénierie, vous justifiez d'une expérience significative dans le pilotage d'activités opérationnelles complexes, idéalement acquise au sein d'environnements industriels orientés projets et internationaux.

Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à conjuguer vision stratégique, leadership managerial et pragmatisme opérationnel, en créant les conditions de la performance collective dans des environnements exigeants et en constante évolution.

Vous appréciez les environnements dans lesquels la diversité des projets, le manque de routine et la complexité opérationnelle constituent de véritables moteurs de motivation et aimez construire des organisations performantes capables de s'adapter en permanence aux enjeux et contraintes propres à chaque projet.

A l'aise aussi bien auprès des instances de direction que des équipes opérationnelles, vous savez fédérer des interlocuteurs aux expertises et aux enjeux variés autour d'une ambition commune.

Savoir-faire recherchés :

•Expérience significative du management d'équipes importantes et pluridisciplinaires ;

•Solide expérience du pilotage d'activités industrielles orientées projets et à forts enjeux opérationnels et financiers ;

•Expérience du pilotage budgétaire et de la performance économique d'un périmètre significatif;

•Capacité à structurer des organisations complexes et à mettre en place des modes de fonctionnement performants dans des environnements fortement soumis aux aléas opérationnels ;

•Solide culture de l'excellence opérationnelle et de l'amélioration continue ;

•Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de prise de décision ;

•Anglais courant impératif ;

•La maîtrise de l'italien constitue un plus.

Savoir être recherchés :

Esprit d’équipe & Leadership ;

Orientation Résultats & Pragmatisme ;

Flexibilité & Agilité ;

Ecoute & Organisation ;

Proactivité & Rigueur ;

Curiosité &Dynamisme ;

Humilité& Engagement

IV - Localisation & Déplacements :

Le poste basé à Marseille. Déplacements occasionnels.

V - Rémunérations & Avantages :

•Poste de Cadre dirigeant - Mandataire social ;

•Rémunération annuelle – fixe + variable - selon profil ;

•Voiture de fonction.