Head of Finance

GHC

Barcelona

Description

Ubicación: Barcelona

Tipo de contrato: Indefinido | Jornada completa

Sobre el proyecto

Desde Global Human Consultants (GHC) estamos colaborando con uno de nuestros clientes, una institución pública de referencia en el ámbito de la investigación científica, ubicada en Barcelona.

Se trata de una organización consolidada, con actividad internacional, fuerte impacto científico y social, y una clara apuesta por la profesionalización de sus áreas corporativas. El centro se encuentra en una fase de crecimiento y consolidación, lo que convierte esta posición en una oportunidad especialmente atractiva desde el punto de vista de desarrollo y liderazgo.

La posición

Buscamos un/a Head of Finance que será responsable de liderar, coordinar y consolidar la gestión económico-financiera de la organización, reportando directamente a Gerencia.

Se trata de una posición estratégica, con un importante componente de liderazgo de equipos, planificación financiera, control presupuestario y relación con órganos de control y auditoría del sector público.

Funciones y responsabilidades

Planificación, elaboración y seguimiento del presupuesto anual y plurianual.

  • Planificación, elaboración y seguimiento del presupuesto anual y plurianual.

Control de la ejecución presupuestaria y análisis de desviaciones.

  • Control de la ejecución presupuestaria y análisis de desviaciones.

Supervisión de la tesorería, cash flow y relación con entidades bancarias.

  • Supervisión de la tesorería, cash flow y relación con entidades bancarias.

Preparación de informes económico-financieros para Dirección y órganos de gobierno.

  • Preparación de informes económico-financieros para Dirección y órganos de gobierno.

Liderazgo y coordinación de auditorías internas y externas.

  • Liderazgo y coordinación de auditorías internas y externas.

Garantizar el cumplimiento de la normativa económica y financiera del sector público.

  • Garantizar el cumplimiento de la normativa económica y financiera del sector público.

Coordinación y liderazgo de los equipos de:

  • Coordinación y liderazgo de los equipos de:ContabilidadCompras y contratación públicaGestión económica de proyectos (grants), de forma transitoria

Contabilidad

  • Contabilidad

Compras y contratación pública

  • Compras y contratación pública

Gestión económica de proyectos (grants), de forma transitoria

  • Gestión económica de proyectos (grants), de forma transitoria

Supervisión de procesos de contratación pública y licitaciones.

  • Supervisión de procesos de contratación pública y licitaciones.

Impulso de la mejora de procesos, digitalización y eficiencia operativa.

  • Impulso de la mejora de procesos, digitalización y eficiencia operativa.

Uso y supervisión del ERP financiero (SAP o equivalente).

  • Uso y supervisión del ERP financiero (SAP o equivalente).

Perfil requeridoFormación

Grado o Licenciatura en Economía, ADE, Finanzas, Derecho o similar.

  • Grado o Licenciatura en Economía, ADE, Finanzas, Derecho o similar.

Valorable: MBA o postgrado en gestión pública, auditoría o administración financiera.

  • Valorable: MBA o postgrado en gestión pública, auditoría o administración financiera.

Experiencia

Experiencia sólida en gestión financiera y presupuestaria.

  • Experiencia sólida en gestión financiera y presupuestaria.

Experiencia previa liderando equipos de al menos 3–5 personas.

  • Experiencia previa liderando equipos de al menos 3–5 personas.

Valorable experiencia en:

  • Valorable experiencia en:Instituciones públicasCentros de investigaciónAuditorías del sector público

Instituciones públicas

  • Instituciones públicas

Centros de investigación

  • Centros de investigación

Auditorías del sector público

  • Auditorías del sector público

Conocimientos

Gestión presupuestaria y control financiero.

  • Gestión presupuestaria y control financiero.

Conocimiento del entorno del sector público.

  • Conocimiento del entorno del sector público.

ERP financiero (SAP muy valorado).

  • ERP financiero (SAP muy valorado).

Inglés avanzado (mínimo B2 alto).

  • Inglés avanzado (mínimo B2 alto).

Castellano imprescindible; catalán muy valorado.

  • Castellano imprescindible; catalán muy valorado.

Competencias

Liderazgo y capacidad de gestión de personas.

  • Liderazgo y capacidad de gestión de personas.

Comunicación clara y asertiva.

  • Comunicación clara y asertiva.

Visión estratégica y orientación a resultados.

  • Visión estratégica y orientación a resultados.

Capacidad de estructurar equipos y procesos.

  • Capacidad de estructurar equipos y procesos.

Adaptabilidad a entornos complejos y en crecimiento.

  • Adaptabilidad a entornos complejos y en crecimiento.

Condiciones

Contrato indefinido.

  • Contrato indefinido.

Jornada de 35 horas semanales.

  • Jornada de 35 horas semanales.

Horario flexible.

  • Horario flexible.

Retribución flexible y seguro médico.

  • Retribución flexible y seguro médico.

Entorno de trabajo estable, con alto impacto científico y social.

  • Entorno de trabajo estable, con alto impacto científico y social.