Dein Arbeitsalltag
- Unterstützung der kompletten Abläufe im Unternehmen von der Anbahnung von Aufträgen über den Service bis hin zur Realisierung
- Übernahme von Aufgaben in den Bereichen Material- und Produktionswirtschaft, Einkauf, Vertrieb, Personal, Rechnungswesen, Controlling und IT
Wie ist die Ausbildungszeit aufgebaut?
Die Ausbildungszeit von 3 Jahren ist in verschiedene Lernfelder gegliedert, um die schulischen sowie betrieblichen Lerninhalte zu optimieren. Eine Ausbildungszeitverkürzung ist bei guten schulischen und betrieblichen Leistungen möglich. Werksunterricht sowie lernfeldbezogene Lehrgänge werden an eigenen Ausbildungsmaschinen und Schulungsgeräten durchgeführt.
Kernpunkte Der Ausbildung
- Aufbau und Organisation des Ausbildungsbetriebes
- Geschäftsprozesse und Märkte
- Information, Kommunikation, Arbeitsorganisation
- Integrative Unternehmensprozesse
- Vertrieb
- Beschaffung und Bevorratung
- Personal
- Leistungserstellung und -Abrechnung
- Fachaufgaben im Einsatzgebiet
BODE
Benefits
- Flexibler Gleitzeitrahmen zwischen 06:00 und 18:30 Uhr
- 30 Tage Jahresurlaub plus 8 tarifliche Zusatzurlaubstage*
- 35-Stunden-Woche
- Freistellung nach der Berufsschule
- Der tarifliche Zusatzurlaub stellt eine umgewandelte Sonderzahlung dar. Auf betrieblicher Ebene wird jedes Jahr darüber entschieden, ob diese erneut in Urlaubstage umgewandelt werden kann.
- Exklusive Rabatte über Corporate Benefits
- Zuschuss zum Hessenticket
- Zugehörigkeit zum Tarifvertrag der hessischen Metall- und Elektroindustrie mit entsprechenden tariflichen Leistungen
- Prämie von 50% bei Bestehen der Prüfungen mit Gesamtergebnis von 2, 100% mit Gesamtergebnis von 1
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden und nachhaltigen Marktumfeld
- Betriebliche Altersvorsorge mit MetallRente
- Moodle-Zugang für optimale Vorbereitung der Berufsschule
- Gute Leistungen werden honoriert: Übernahme ab Gesamtnote 3 in den Prüfungen für ein Jahr befristet, ab Gesamtnote 2 unbefristet
- Regelmäßige Gesundheitsangebote
- Modernes und hochwertiges Betriebsrestaurant mit fairen Preisen
- Kostenlose überwachte Parkmöglichkeit
- Ladesäulen für Elektrofahrzeuge mit Mitarbeitertarif
- Jährliche große Firmenweihnachtsfeier
- Jährliche Kanuwanderung auf der Diemel
Deine Stärken
- Guter Abschluss der mittleren Reife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
- Interesse an grundlegenden wirtschaftlichen Zusammenhängen eines Industriebetriebes
- Teamgeist, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise
Vergütung
- Tarifliche Vergütung der hessischen Metallindustrie
- 1. Ausbildungsjahr : € 1.261,- plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Bei gutem oder sehr gutem Abschluss: Prämie und unbefristetes Vertragsangebot
Du hast Fragen zum Stellenangebot?
Samantha Homburg beantwortet alle Fragen rund um Deine Bewerbung und um das Thema Ausbildung. Mit umfassendem Fachwissen und einem offenen Ohr ist sie für Dich da, um alle Deine Fragen mit Dir zu besprechen, Klarheit zu schaffen und Dir zu helfen, den richtigen Weg für Deine berufliche Reise zu finden.
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Samantha Homburg
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Tel.: +49 561 5009249
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