Vollzeit (38,5 Stunden/Woche)
Der Kelag-Konzern ist einer der führenden Energie-Dienstleister Österreichs. Die Konzernunternehmen sind in den Geschäftsfeldern Strom, Erdgas und Wärme österreichweit und international tätig. Wir suchen für unser Innovationsmanagement-Team ehestmöglich am Standort Klagenfurt am Wörthersee eine:n Mitarbeiter:in für die Funktion
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Beobachtung und Bewertung neuer Technologien und Trends zur aktiven Mitgestaltung der Energiewende
- Weiterentwicklung und Bewertung innovativer Ideen und technischer Konzepte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Initiierung und Umsetzung zukunftsweisender Projekte zur Integration neuer Technologien im Unternehmen
- Konzeption und eigenverantwortliche Leitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten mit internen und externen Partnern
- Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks innerhalb des Konzerns sowie mit Universitäten, Unternehmen und weiteren Partnern
- Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung neuer Geschäftsmodelle zur Erschließung innovativer Marktchancen
Das bringen Sie dafür mit:
- Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Energie- oder Umwelttechnik)
- Mehrjährige Erfahrung im technischen bzw. energiewirtschaftlichen Umfeld
- Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Bewertung technischer Lösungen
- Interesse an Innovationen und aktuellen Technologietrends, idealerweise in der Energiewirtschaft
- Erfahrung im Projektmanagement
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Stakeholder-Kompetenz
- Selbstständige, flexible Arbeitsweise und unternehmerisches Denken mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:
- Wir sind nachhaltig, gestalten Zukunft und bieten Aufgaben, die Sinn stiften und Freude machen
- Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern regionale Wertschöpfung
- Wir leben Gemeinschaft, Diversität und Chancengleichheit und nutzen die Potentiale der Vielfalt
Ihre Benefits bei uns:
- Homeoffice
- Flexibles Arbeitsmodell mit Gleitzeit, jeder 2. Freitag ist frei, Sabbatical
- Pensionsvorsorge, Unfallversicherung
- Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Grundversorgung
- Klimaticket
- Gesundes Essen in der Betriebskantine
- Individuelle Entwicklungsprogramme und Karrierewege
- Vielfältige Sport- und Freizeitangebote
Wir glauben an eine Welt, die zu 100% von erneuerbaren Energien bewegt wird - und wir arbeiten jeden Tag daran.
Sie auch?
Für die Funktion wird ein marktkonformes Brutto-Monatsgehalt geboten, welches dem EVU-KV entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird.