Teamleiterin/Teamleiter Fakturierung (a)
So gestaltet sich der Berufsalltag
- Fachliche und personelle Führung der beiden Teams – ambulante und stationäre Fakturierung sowie Förderung der Mitarbeitenden in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Sicherstellung der korrekten Anwendung und Umsetzung der Schweizer Tarifsysteme im ambulanten und stationären Bereich
- Sicherstellung einer korrekten, termingerechten und qualitativ vollständigen Fakturierung
- Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von Reportings (Plausibilitäts- und Qualitätschecks) sowie Ableitung geeigneter Massnahmen zur Prozessoptimierung
- Professionelles Beschwerde- und Reklamationsmanagement in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Anspruchsgruppen
- Aktive und bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen (Patientenaufnahme, Leistungsmanagement, Codierung) zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen, Abläufen und Schnittstellen sowie zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungs- und Entwicklungsprojekten
- Verantwortung für die Analyse, Definition und Umsetzung systemtechnischer Anpassungen im Bereich Fakturierung und Leistungsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem ERP-Kompetenzzentrum
- Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung von Prüfregeln sowie Kontrollmechanismen zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und tarifkonformen Abrechnung
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Standards im Abrechnungswesen mit dem Ziel, den Automatisierungsgrad und die Effizienz kontinuierlich zu erhöhen
- Ansprechpartnerin/Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder bei fachlichen Fragestellungen rund um die Fakturierung
Kompetenzen und Potenzial
- Fundierte Praxiserfahrung im Bereich Fakturierung innerhalb des Gesundheitswesens, mit Vorteil aus dem Spitalumfeld
- Mehrjährige Führungserfahrung
- Offene, kommunikative und gewinnende Persönlichkeit mit der Fähigkeit, Menschen zu begeistern, Vertrauen aufzubauen und Mitarbeitende für gemeinsame Ziele zu motivieren
Unser Kontakt bei Fragen
Raphael Koehler, Co-Leiter Ertragsmanagement , freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 400 70 32.