Risk Officer

Je functie

Maak mee het verschil binnen een sociale verzekeraar. Als Risk Officer bouw je aan een solide risk & control omgeving, begeleid je collega’s door veranderende regelgeving en help je de organisatie veerkrachtig te blijven—ook wanneer het onverwachte gebeurt. Je werkt nauw samen met collega’s uit heel de organisatie en bent een zichtbare sparringpartner voor management en auditors.

• Je zet en onderhoudt een pragmatisch Internal Control System (ICS) en maakt risico’s en beheersmaatregelen zichtbaar over de processen heen.
• Je rapporteert helder (intern en extern) en initieert acties die risico’s echt verlagen.
• Je versterkt operationele weerbaarheid via business continuity- en disaster recovery-plannen.
• Je werkt mee aan de implementatie van DORA (Digital Operational Resilience Act.
• Je beheert risico’s in samenwerkingen met externe/IT-outsourcingpartners.
• Je neemt deel aan (interne en sector) werkgroepen om beleid uit te tekenen, nieuwe regelgeving in te voeren en kennis te delen.
• Je zorgt voor bewustmaking en adoptie: je geeft briefings, schrijft processen en richtlijnen uit en ondersteunt de eerste lijn.
• Je toont eigenaarschap en neemt initiatief.

Je profiel

• Master in de economische wetenschappen of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in de verzekerings- of financiële sector in een gelijkaardige functie.
• Je omarmt verandering in processen en regelgeving.
• Talen: vlot Nederlands en passieve kennis van de Franse taal.
• Je herkent je in de waarden van een sociale verzekeraar.

Je werkomgeving

Maatschappelijke meerwaarde: werken voor een organisatie met een breed engagement.

Ligging: hartje Brussel, op wandelafstand van Brussel-Noord en Brussel-Centraal.

Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur.
• Loon volgens onze ziekenfondsbarema’s, altijd stipt uitbetaald.
• Je werkt voltijds: 36 uur per week met een vrije namiddag. Je geniet van glijdende werkuren en thuiswerk, als je functie het toelaat.
• Waardevol werk waarmee je elke dag het verschil maakt voor anderen.
• Extra voordelen: maaltijdcheques, eindejaarspremie, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, volledige terugbetaling van woon-werkverkeer (openbaar vervoer)
• Je start met een grondige inwerkperiode en opleiding. Nadien blijf je groeien dankzij een uitgebreid vormingsaanbod.
• Je komt terecht in een warme en inclusieve werkomgeving waar je helemaal jezelf kan zijn. We omarmen diversiteit.

Selectieprocedure

Na een eerste selectie op basis van de binnengekomen cv’s en motivatiebrieven nodigen we jou uit voor online psychotechnische testen.

Het verdere verloop van de procedure bestaat uit meerdere gespreksrondes.

Voor vragen over de functie kan je terecht bij Carolien Wouters, directeur Verzekeringen – 0496 15 80 98 – [email protected].

Interesse?

Herken jij jezelf in bovenstaande omschrijving en zie je het helemaal zitten om deel uit te maken van Solidaris? Solliciteer dan via onze jobsite.

Voeg zeker je cv en motivatiebrief toe.

We werken met een vacatureportaal waarop je een eigen account kan aanmaken. In dat portaal heb je een overzicht van jouw gegevens en interesses, en hebben wij meteen al jouw contactgegevens.

Meer info

Voor algemene informatie over Solidaris ga je naar www.solidaris-vlaanderen.be. Volg ons ook op LinkedIn of Instagram.

Wij moedigen iedereen aan om te solliciteren. Kwaliteiten en competenties zijn belangrijker dan afkomst, leeftijd, geslacht of arbeidshandicap.

Ons ziekenfonds engageert zich voor de gezondheid en het welzijn van iedereen. Dagelijks ijveren wij voor een toegankelijke en betaalbare ziekteverzekering. Want ... Iedereen mee.