Technicien en électricité

À propos de nous

L’ÉCOLE NORMALE SUPÉRIEURE

Créée en 1794, l'École normale supérieure, membre de l’Université PSL, est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche qui recrute sur concours les étudiants les plus talentueux en France et à l'étranger. Établissement d'élite, dont l'activité recouvre l'essentiel des disciplines scientifiques et littéraires, l'ENS-PSL jouit d'un grand prestige international par la qualité de ses étudiants mais aussi par la réputation de ses centres de recherche.

Non-discrimination, ouverture et transparence

Les établissements membres de l'Université PSL s’engagent à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.

Mission

Structure : Service logistique et technique (SLT)

Catégorie/Corps : Catégorie B (TECH)

Environnement De Travail

Le service Logistique et Technique (SLT) est composé 50 agents répartis dans 5 pôles d’activité :

• Pôle Maintenance/Exploitation (PME)
• Pôle Service à l'Usager (PSU)
• Pôle Agencement et Espace Verts (PAEV)
• Pôle Coordination Jourdan/Montrouge (PCJM)
• Pôle Usages Numériques (PUN)

Missions Et Activites Principales

Sous l’autorité du Responsable du pôle Maintenance/ Exploitation, vous assurez l'exploitation, la maintenance et les travaux de modification et d'amélioration des installations de courants forts et faibles.

Intervention Terrain

• Réaliser des interventions électriques courantes et préventives.
• Diagnostiquer et réparer les pannes (maintenance curative).
• Intervenir directement et encadrer les travaux réalisés par les agents
• Assurer l'entretien, la maintenance et les vérifications techniques réglementaires,
• Analyser les rapports et lever les observations

Coordination Des Prestataires Et Des Chantiers Électriques

• Piloter les prestataires de maintenances
• Gérer des travaux spécifiques et garantir leur conformité.
• Gérer les stocks et commandes de matériels électriques.

Spécificités du poste

Dans le cadre de vos activités, vous serez amené à effectuer des astreintes techniques le soir et le week-end. Des déplacements sont également à prévoir entre les différents sites de l’ENS.

Champs des relations

• Internes : Ensemble du pôle SLT, départements et laboratoires de l’ENS, services de la direction générale des services (DGS)
• Externes : Prestataires, fournisseurs

Profil

COMPETENCES ATTENDUES

Formation recommandée : Bac pro électricien et habilitations électriques B2V, BR, BC, H0V.

Expérience professionnelle souhaitée : expertise technique de 5 ans minimum en électricité générale est souhaitée

Connaissances

• Techniques du domaine (connaissance approfondie)
• Réglementation du domaine (connaissance générale)
• Techniques d'installation et de maintenance des équipements (connaissance approfondie)
• Normes et procédures de sécurité
• Connaissance de la réglementation en matière de sécurité dans les établissements recevant du public (ERP)

Compétences Opérationnelles

• Bonne maîtrise des outils informatiques et applications bureautiques (outlook, suite office etc.)
• Savoir coordonner l’activité d’un domaine et superviser l’intervention de prestataires
• Aptitude à animer une équipe technique
• Mettre en œuvre les techniques d'installation et de maintenance des équipements
• Lire et interpréter les schémas électriques
• Savoir rendre compte

Compétences Comportementales

• Sens de l’organisation et des priorités
• Esprit d’équipe
• Rigueur
• Sens des responsabilités

Cadre D’emploi

Niveau d’emploi : B / TECH

Poste à pourvoir le : dans les meilleurs délais

Poste Ouvert

• Aux contractuels (CDD de X ans renouvelable – Rémunération selon grille et expérience)

ET

• Aux agents titulaires de la fonction publique

Quotité de travail : 100%

Lieu de travail : 45 rue d’Ulm – 75005 Paris

Rémunération : ¡ Entre 23k et 29k bruts annuels (hors astreintes)

Conditions De Travail Et Avantages

• Jusqu’à 49 jours de congés par an (dont RTT)
• Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
• Large offre de formations professionnelles via une école interne
• Accès aux services du campus (restauration, bibliothèques, sport, etc.)
• Avantages sociaux : 75 % du titre de transport, allocation mobilité durable, complémentaire santé, bons culturels, etc.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Établissement handi-accueillant, engagé pour la diversité, la mixité et l’égalité des chances.
• Contribution au rayonnement d’un établissement d’excellence, impliqué dans des projets stratégiques, dans un environnement stimulant et collaboratif.

COMMENT NOUS REJOINDRE ? : Envoyer CV et lettre de motivation via le bouton « Postuler à cette offre ».

Référence de l'offre : 55uzvte2p1