İç İletişim ve İşveren Markası Yöneticisi

Sütaşkımız Sizinle Birlikte Büyüyor

Sütün iyiliği ve bereketini yayma misyonu ile çalışan ve her biri işinin uzmanı 5.000 çalışma arkadaşımızın yanı sıra satış dağıtım grubundaki iş ortaklarımız ile birlikte 7.500 kişilik büyük bir aileyiz.

Her geçen gün büyüyen Sütaş Ailesi’ne, yaratıcı, yenilikçi, heyecanı yüksek, uluslararası platformlarda çalışabilecek, takım çalışmasını seven çalışma arkadaşları katmak istiyoruz.

Misyonumuzu benimseyen, vizyonumuzu paylaşan, değerlerimizi kendi değerleri ile örtüştüren, “Çiftlikten Sofralara” entegre iş modelimiz doğrultusunda gıda mühendisliği, makine mühendisliği, endüstri mühendisliği, veterinerlik, elektrik elektronik mühendisliği, işletme, iktisat, bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği gibi pek çok farklı bölümden mezun geleceğin Sütaş'lıları ile tanışma heyecanı içindeyiz.

Siz de bu aileye katılarak Sütaş'lı olmaya ne dersiniz?

Sütaş, İnsan Kaynakları Başkan Yardımcılığı bünyesindeki İstanbul lokasyonumuzda "İç İletişim ve İşveren Markası Yöneticisi" pozisyonunda aramıza katılmanız için başvurunuzu bekliyoruz.

Nasıl Bir Takım Arkadaşı Arıyoruz?

• Üniversitelerin İşletme, Ekonomi, Çalışma Ekonomisi, İşletme Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği vb. ilgili bölümlerinden mezun olmak,
• İnsan Kaynakları alanında, benzer pozisyonda en az 7 yıl deneyim sahibi olmak,
• Güçlü iletişim becerilerine sahip olmak, sonuç odaklı çalışmak, takım çalışmasına yatkın ve liderlik yetkinliklerine sahip olmak,
• Çalışan bağlılığı ve motivasyon süreçlerinde yenilikçi bakış açısına sahip olmak,
• Ekip yönetimi, sistem kurma ve süreçleri yapılandırma konularında deneyim sahibi olmak,
• İstanbul Anadolu Yakasında ikamet etmek veya edebilecek durumda olmak.

Takım Arkadaşımızdan Ne Bekliyoruz?

• İç iletişim stratejilerini oluşturmak, geliştirmek ve hayata geçirmek,
• Kurum içi duyuru, etkinlik ve bilgilendirme süreçlerini planlamak ve yürütmek,
• Çalışan bağlılığı, motivasyonu ve memnuniyetini artıracak projeler geliştirmek ve uygulamak,
• Çalışan deneyimini sürekli iyileştirmek için geri bildirim mekanizmaları kurmak,
• Şirket içi kutlama, ödüllendirme ve tanıma programlarını tasarlamak ve yönetmek,
• Farklı departmanlarla iş birliği içinde çalışarak kurum içi iletişim süreçlerini güçlendirmek,
• Kurum içi etkinliklerin (toplantılar, özel gün kutlamaları, sosyal sorumluluk faaliyetleri vb.) planlanmasını ve uygulanmasını sağlamak,
• Kurumun vizyon, misyon ve hedefleriyle uyumlu bir iç iletişim stratejisi oluşturmak ve sürdürülebilir kılmak.

Sütaş‘ta sizin için neler var?

Çalışma arkadaşlarımızın potansiyellerini en üst seviyede gerçekleştirebilmeleri için kişisel gelişimlerini, bilgi, beceri ve yetkinliklerini destekler, fikir ve önerilerine değer verir, kazanımlarını, kariyer beklentilerini, iş sonuçlarını ve organizasyonun ihtiyaçlarını değerlendirerek onlara kariyer yolculuklarının ilerleyen yıllarında da farklı lokasyon ve iş kolları arasında geçiş imkanı sunarız.

"6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında, kişisel verilerinizin işlenmesinden doğan haklarınıza ve bu konudaki detaylı bilgiye Sütaş KVKK Aday Aydınlatma Metni | Sütaş adresinde yer alan aydınlatma metnimizden ulaşabilirsiniz."