Berlin, Berlin, Germany
135% Target Achievement Onboarding von neuen Mitarbeitern Interne Kommunikation von neuen Prozessen Einbringen und verbessern von Prozessen und Tools Market Expansion | Mass In Identifikation und Qualifizierung von Entscheidern, Aufbau skalierbarer Sales-Funnels sowie Terminvereinbarung über Telefon, E-Mail und LinkedIn. Full Cylce End-to-End-Verantwortung: von der Lead-Generierung (SQL) über Seller-Aktivierung bis hin zum Performance Scaling im Account Management für KMU und Key Accounts.
Market Expansion | Business Development & Account Management Identifikation und Qualifizierung von Entscheidern, Aufbau skalierbarer Sales-Funnels sowie Terminvereinbarung über Telefon, E-Mail und LinkedIn. Full Cylce End-to-End-Verantwortung: von der Lead-Generierung (SQL) über Seller-Aktivierung bis hin zum Performance Scaling im Account Management für KMU und Key Accounts.
Outbound-Leadgenerierung im B2B-Bereich Identifikation und Qualifikation von Entscheidern, Aufbau von Sales-Funnels und Terminvereinbarung über Telefon, Mail und LinkedIn. Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam zur Übergabe von Sales Qualified Leads. 110 % Target Achievement
Outbound-Qualifizierung für B2B SaaS – mit Fokus auf Decision-Maker in Finance/Operations. Übergabe an AE inkl. Discovery & Handover-Call. Nutzung von SalesLoft & Salesforce
Sales Manager für AUTODOC Pro - Eigenverantwortliche (kalte) Kundenakquise, Kundenbetreuung & Closing-Prozesse. Enge Abstimmung mit Product & Support. Fokus auf Reaktivierung & Cross-Selling 117 % Target Achievement