Munich, Bavaria, Germany
HR Business Partner mit über 10 Jahren Erfahrung in der Arbeit mit Young Talents, Personalarbeit und Fachkräftesicherung. Aktuell als bei der Deutschen Bahn tätig, mit Fokus auf die Betreuung von Nachwuchskräften. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie in der Moderation und Begleitung von Veränderungsprozessen. Interesse an der Weiterentwicklung im Bereich HR Business Partnering, Organisationsentwicklung und Personalentwicklung.
Organisation diverser Projekte zur attraktiveren Gestaltung der Berufsausbildung, um den Nachwuchs an künftigen Fachkräften zu sichern. Ich berate Studienaussteiger zum Einstieg in die Ausbildung und unterstütze Unternehmen bei der Akquise von Studienaussteigern und zukünfitgen Auszubildenden. Hierfür plane ich Messestände, Azubi Speed-Datings und bin Mitglied in diversen Netzwerken, wie zum Beispiel: Netzwerk SchuleWirtschaft oder Berufsbildung ohne Grenzen.