Dettingen unter Teck, Baden-Württemberg, Germany
Ich bin Steffen Powoden – VeränderungSPartner, Trainer, Coach, Facilitator und Möglichmacher. Seit über 25 Jahren begleite ich Menschen, Teams und Organisationen dabei, ihre Entwicklung bewusst zu gestalten. Dabei bringe ich nicht nur Erfahrung mit, sondern vor allem Begeisterung, Tiefgang, Neugier – und eine große Lust auf Wirkung. Ich liebe lebendiges Lernen und maßgeschneiderte Formate – ob in Präsenz oder online. Als Pionier der LEGO® Serious Play® Methode in Deutschland und besonders im Live-Online-Format gestalte ich Lernräume, in denen echtes Verstehen und nachhaltige Veränderung möglich wird. Was mich auszeichnet, ist eine Mischung aus Struktur und Spielfreude, aus Tiefe und Leichtigkeit. Ich denke systemisch, handle pragmatisch und bleibe dabei stets mit einem offenen Ohr nah an den Menschen, die ich begleite. Meine Themenschwerpunkte: Persönlichkeits- und Teamentwicklung Veränderungsprozesse & Organisationsentwicklung Führung & Unternehmenskultur Konfliktprävention & konstruktiver Umgang mit Reibung Didaktische Konzeption & lebendige Lernarchitekturen Ich bin Geschäftsführer der EOL academy, Mitgründer der TOOLwerkstatt (seit 2023) und Vorstandsvorsitzender des PITstop:Netzwerks – einem kollegialen Zusammenschluss erfahrener Trainer:innen. Als Speaker, Autor & Netzwerker teile ich mein Wissen regelmäßig auf Fachkongressen (z. B. TrainerKongress Berlin, Learntec, Zukunft Personal, Didacta) und in Fachbüchern – u. a. im GABAL Verlag und bei managerSeminare. Meine Arbeit wurde u. a. mit dem Deutschen Trainingspreis in Silber ausgezeichnet – zweimal. Und sie basiert auf zertifiziertem Handwerkszeug aus über einem Dutzend fundierter Ausbildungen (z. B. NLP, Hypnosystemik, eTrainer, ZRM®, persolog®, profilingvalues®, 9 Levels®, LUXXprofile® u.v.m.). Ich arbeite branchenübergreifend – vom Mittelstand bis zur Bundesverwaltung, vom Azubi bis zum Vorstand. Immer mit dem Ziel: Lernen leichter machen. Entwicklung wirksamer. Veränderung menschlicher.
Elements Of Learning (EOL) - ist all das, was es braucht, damit Lernprozesse "flutschen". Für den Einzelnen. Für Teams und Abteilungen. Für Unternehmen und Organisationen. ...und für die Begleiter im (Lern-) Prozess. [Trainer, Coaches, Berater, Moderatoren,...] Die EOL academy bietet hierzu verschiedenste Kompetenzen, Lernformate, Persönlichkeiten, Dienstleistungen und Events an - maßgeschneidert, wirkungsvoll und punktgenau. So geht Lernen. WIRKlich. SINNvoll. www.eol.academy
Gemeinsam mit Ihnen entwickle ich passgenaue Lösungen und Konzepte und begleite Sie gerne im UmsetzungSP.rozess...und welche Funktionen ich dabei für Sie wahrnehme, entscheiden Sie. Denn bei alldem können wir zum einen auf meinen unglaublich großen Erfahrungsschatz zurückgreifen, aber eben auch auf mein exzellentes Netzwerk an Experten.