Netherlands
“Het leven wordt beter als jij beter wordt” Hier zetten we maximaal op in bij 24Beta voor zowel onze consultants als opdrachtgevers. Door elke dag een klein stapje te zetten om jezelf beter te maken ga je uiteindelijk meer impact maken op je omgeving en wordt je leven beter en leuker! Wij geloven dat iedere software engineer de mogelijkheden moet krijgen om het maximale uit zichzelf te halen en daarbij ook goed beloond wordt, om zo: - Jouw ambities waar te maken - Goed voor jouw naasten te kunnen zorgen - Maximaal impact te kunnen bij de meest innovatieve R&D bedrijven 24Beta is dan ook gecommitteerd om een werkomgeving te creëren die een positieve impact heeft op het leven van haar software engineers en opdrachtgevers. Opdrachtgevers kunnen beschikken over ervaren en slimme technische software engineers die hét verschil maken in (complexe) R&D projecten. Onze competenties zijn: - Embedded software ontwikkeling - Scientific Software ontwikkeling - Technische applicatie ontwikkeling (Monitoring & Control) Onze engineers beheersen diverse talen als C, C++, C#, Python en Java en zijn actief op verschillende niveaus van Architectuur, Design tot aan Software Engineering cq Testing. Daarnaast kijken wij mee en geven wij adviezen hoe ontwikkelprocessen en ontwikkelsystemen verder geoptimaliseerd kunnen worden. 24Beta is ontstaan vanuit de visie dat de waardering en aandacht voor technische software engineers hoger kan en moet & het feit dat opdrachtgevers in deze markt behoefte aan gesprekspartners met kennis van zaken hebben. Bij 24Beta werken enkel ervaren technische software engineers. Wij ondersteunen onze klanten in de R&D/High Tech optimaal in het creëren van maatwerkoplossingen.
24Beta heeft specifieke competentie focus op Embedded Software, Technische Applicatie Ontwikkeling en Sscientific Software.
P&L responsible for the division Enterprise Services & Software Applications in the Netherlands. Scope is 250+ consultants/engineers and a management team of 15+ Business Managers.
Binnen ALTEN Europa begeleid en train en coach ik (nieuwe) Business Managers in het doen van koude acquisitie (cold calling). Hiermee heb ik 15 jaar+ handson ervaring opgedaan en in mijn trainingen laat ik de ervaring uit de dagelijkse praktijk zoveel mogelijk terugkomen. Daarbij probeer ik zoveel mogelijk van mijn enthousiasme en passie voor koude acquisitie over te brengen aan de deelnemers. Het primaire doel van mijn trainingen is de deelnemers een positieve mindset meegeven om koude acquisitie te doen en hen te laten inzien dat koude sales niet "eng" of "moeilijk" is. Tot slot probeer ik, aangezien de deelnemers uit vrijwel alle Europese landen komen, gedurende de trainingen ook zoveel mogelijk rekening te houden met de lokale sales cultuur waar iedere individuele deelnemers mee te maken kan krijgen.
Het model van ALTEN leunt op ondernemerschap. Als Business Unit Director ben ik primair verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie, strategie, financiën en groei van het bedrijfsonderdeel Technical Software West. Mijn rol bestaat uit het dagelijks aansturen, coachen en begeleiden van het management team. Het team bestaat uit 5 Business Managers, 2 recruiters en 2 Technical Managers. Met dit team begeleiden en coachen we meer dan 150 getalenteerde techische software engineers, test engineers en UX consultants. Verder geef ik de sales/koude acquisitie trainingen binnen ALTEN Nederland en de rest van Europa.
www.personalcarshopper.nl Mijn visie is dat een goede personal car shopper verstand van en passie heeft voor auto's en daarnaast vooral menselijk inzicht. Een auto is een verlengstuk van je als persoon en kan in het leven een belangrijke functie hebben binnen het gezin en/of levensstijl. Ik ga als een echte Car Consultant doelgericht en efficiënt te werk om de mooiste wagens samen te stellen geheel afgestemd op uw persoonlijke wensen en budget. Dit doe ik voor klanten die het moeilijk vinden om de juiste auto te bepalen, als ook voor klanten die weinig tijd of zin hebben om zelf uitgebreid te shoppen naar een nieuwe auto. Naast aankoop kan ik u ook bijstaan bij de verkoop van uw huidige droom auto.
Verantwoordelijk het zelfstandig opbouwen van een Business Unit van en voor 30+ Logistieke professionals. Takenpakket: opstellen commerciële jaar- en kwartaal plannen, rapportages, key account management, het in de markt zetten van nieuwe concepten/producten/diensten (business development) en zorgen voor verdere uitbreiding van business unit Logistiek. Hiervoor houd ik me bezig met acquireren, beheren en uitbouwen van klantrelaties. Focus bij LSG Logistiek ligt primair op klanten waar personeels- en ontwikkelvraagstukken spelen op het gebied van productielogistiek, warehousing en transport. Accounts zijn onder andere CEVA Logistics, UPS SCS, ASML, Neways Electronics, DPD. Business Development projecten: - E-Fulfilment Academy - MKB Traineeship - Dinalog Young Professional Exchange Program - LSG Operations Management & Warehousing Traineeship Overig: - Deelnemer Management Development traject via GITP - PAPI gecertificeerd professional
Verantwoordelijk voor het verder op- en uitbouwen van deze Business Unit. Hierbij lag de focus vooral op acquireren en uitbouwen van klantrelaties binnen de vakdisciplines techniek en logistiek. Eind 2011 draaide de BU goed en is hij opgesplitst in een tweetal apart units (techniek en logistiek). Focus qua techniek lag primair op klanten die behoefte hadden aan werktuigbouwkundigen of elektrotechnici. Focus bij logistiek lag primair op productielogistiek, warehousing en transport.
Verantwoordelijk voor aansturing team van accountmanagers en recruiters, sales, relatiebeheer, opstellen rapportages, aanname en ontwikkeling van personeel.