Piet(er) G. Lammeree

Surveillant bij Willem van Oranjeschool, Capabel Onderwijs, Thomas More en Thorbecke.

Strijen, South Holland, Netherlands

About

Op 20 augustus 2015 ben ik gestopt bij Volwerk Cleaning in Rotterdam. Heb daar gewerkt in de maanden april, mei juni, juli en augustus van 2015. Deed daar de acquisitie van nieuwe klanten. Volwerk is een klein bedrijf en wilde groeien, De tijd was echter kort om daar aan bij te dragen. September 2015 kwam er weer een verzoek vanuit het Uitzendbureau 65 Plus om in den Haag te gaan werken bij Cleaning Service 2001 (CS2001) met als taak de omzet te verhogen door nieuwe klanten aan te trekken. De opdracht is pittig. De meeste bedrijven werken met een schoonmaakbedrijf of met een persoon die als particulier schoon maakt. De uitdaging is er echter zeker. .

Experience

  • Surveillant at Uitzendbureau 65 Plus
    May 2025 - Present · 1 yr 2 mos

    Als Surveillant werkzaam voor Uitzendbureau 65 Plus bij het Willem van Oranje College in Oud Beijerland en Thomas More Hogeschool in Rotterdam. Examens afnemen bij Havo 5 en VWO 6 leerlingen in Oud Beijerland en in Rotterdam de studenten aan de PABO. Werkzaam in het onderwijs. Wie had dit kunnen denken van een Account Manager in de Grafische Industrie? Vandaag 26 oktober weer gestart in Oud Beijerland. Mondkapjes en afstand houden, maar we kunnen weer aan het werk. Toch een paar maanden geen activiteiten gehad. Ik miste het wel. 74 jaar jong en nog aan het werk. Heerlijk! De scholen zijn weer volop in beweging. Vanaf vrijdag 14 januari 2022 weer werkzaam als surveillant bij een drietal scholen in Rotterdam. De komende dagen druk met tentamens en examens afnemen. Het is nog steeds leuk om te werken. Bijna 76 jaar en nog steeds actief in het werk. De planningen voor de schoolexamens zijn weer binnen. Totaal 34 dagen tentamens en examens, in de planning. We mogen er weer tegenaan. De examens gaan weer beginnen. beginnend met 6 dagen bij Thorbecke Talentschool Rotterdam en Thomas More de PABO eveneens in Rotterdam. Schriftelijk wordt steeds minder. Alles via internet. Aantal scholen wordt wel minder om voor te werken. Men gaat steeds meer met eigen leerkrachten werken i.p.v. uitzendkrachten.

  • Bestuurslid CDA Hoeksche Waard at CDA Hoeksche Waard
    Feb 2019 - Present · 7 yrs 5 mos

    CDA Hoeksche Waard is een samenvoeging van 5 CDA afdelingen in de Hoeksche Waard. Het CDA heeft de verkiezingen gewonnen en is de grootste partij in de Hoeksche Waard. Met 2 wethouders en totaal 8 raadsleden is men sterk vertegenwoordigd. Het nieuwe CDA bestuur bestaat uit 10 personen. De verkiezingen van 2020 komen er aan. Op 16 maart 2022 gaan de kiezers in de Hoeksche Waard weer naar de stembus. Druk geweest met lid van de vertrouwenscommissie die een lijst samenstelde van 10 kandidaten voor deze verkiezing. U kunt op mij kiezen. Ik sta op de 34 e plaats. Niet schokkend, maar toch. Ik ben er vooral voor de dieren in de Hoeksche Waard. Dieren die recht hebben op ons respect.

  • Onderzoeker at Ministerie van Infrastructuur en Milieu
    Sep 2018 - Nov 2018 · 3 mos

    Het in kaart brengen van zwerfafval in Rotterdam. Er treedt steeds meer vervuiling op, met name in de grote steden. Het ministerie wil weten, welke bedrijven verantwoordelijk zijn voor hun afval. Mogelijk wordt er in de toekomst extra heffing gegeven op bier en limonadeblikjes, plastic flessen en sigaretten. Zijn er wel voldoende afvalbakken aanwezig? In Rotterdam gemiddeld zo'n veertig lokaties bezocht en in beeld gebracht.

  • Enquête 75 plus Rotterdammers at Uitzendbureau 65 Plus
    Aug 2017 - Sep 2017 · 2 mos

    Een onderzoek gedaan naar 75 plus ouderen in Rotterdam. Een onderzoek naar hun woon- en leefgewoontes. Er zijn nog veel eenzame mensen in Rotterdam. Vraagstelling ging over: Komt u nog buiten? Heeft u contact met uw buren? Komt u weleens in een buurthuis? Reden voor de gemeente Rotterdam om deze mensen te interviewen, was dat enkele jaren geleden in Rotterdam een dode vrouw in haar huis werd gevonden. Zij was al tien jaar dood. De post kwam al die jaren nog binnen en de rekeningen werden nog steeds automatisch afgeschreven. Zelfs haar familie was niet op de hoogte van haar overlijden. Gemeente Rotterdam is van mening dat mensen meer en meer naar elkaar om moeten kijken. Naast de vele positieve contacten, waren er ook zorgelijke situaties. Deze informatie, wordt dan doorgegeven aan verschillende hulpinstanties. Het was een korte periode van zo'n zes weken, maar heel erg ingrijpend soms.

  • Sales Manager at CS2001 in den Haag
    Oct 2015 - Jan 2016 · 4 mos

    Bij CS2001 te den Haag, verantwoordelijk voor het uitbreiden van het huidige klantenbestand. Door middel van telefonische benadering, verkoopbrieven, e-mails en met bezoeken trachten, het klanten bestand te vergroten. Werkzaam in de Regio's van Rotterdam en Den Haag. CS2001 is een gecertificeerd schoonmaakbedrijf in de genoemde regio's Rotterdam en Den Haag. Momenteel actief in het benaderen van Ambassades in den Haag. Reeds klant zijn de Ambassades van Argentinië, Spanje en Sint Maarten. CS2001 heeft enkele grote klanten als: L'Oréal, Gemeente den Haag, Shell, Aramco, Panorama Mesdag en heeft werkzaamheden op Markten, Koningsdag, Kermissen en Braderieën. We werken met 140 man personeel, waarvan er 12 in vaste dienst zijn. Alle schoonmakers zijn voorzien van hun vakdiploma.