Guatemala City, Guatemala, Guatemala
Experiencia de más de 8 años en Recursos Humanos. Experiencia en Reclutamiento y Selección de Personal. Entrevistas por Competencias Laborales. Encargada del proceso completo de Reclutamiento, Selección y Contratación de personal a nivel Operativo, Administrativo, Gerencial y Masivo. Gestión del reclutamiento y Coordinación de la unidad técnica. Coordinación del área Comercial Mobile. Control de Head Count de Personal de Ventas. Realizar altas y movimientos de personal. Coordinación del área de Negocio de Tigo. Gestión del Proceso de Contratación y Selección. Medición de Indicadores de Contratación Presentación de Resultados Semanales. Desarrollar proyectos internos. Cumplir con las políticas de control interno.
Liderar la estrategia integral de atracción de talento, fortaleciendo la marca empleadora y la experiencia del candidato, conformando equipos de alto rendimiento alineados a los objetivos estratégicos del negocio.
Diseño y creación de programas de aprendizaje bajo el modelo de Diseño Instruccional ADDIE. Uso de plataforma de Moodle. Dirigir la iniciativa Tigo Trends con facilitadores, speakers internos, asegurando contenido actualizado y relevancia estratégica.
Liderar iniciativas y gestión del proceso de atracción y selección del talento a nivel operativo, administrativo, gerencial y regional.
Atracción de talento