Martin K.

Geschäftsführer bei Tourismusverband Annaberg-Lungötz

Radstadt, Salzburg, Austria

About

Als Geschäftsführer des TVB Annaberg-Lungötz bringe ich über zwei Jahre Erfahrung in der Leitung und Verwaltung mit. Mein Fokus liegt auf der effektiven Nutzung von Zeitmanagement und Verwaltungskompetenz, um strategische Ziele zu erreichen und eine nachhaltige Entwicklung in der Tourismusbranche zu fördern. Mein Engagement für gemeinnützige Projekte und die Schaffung eines positiven Arbeitsumfeldes inspiriert meine tägliche Arbeit. Mein Ziel ist es, mit meinem Team innovative Lösungen zu entwickeln und Umsetzungen voranzutreiben, die sowohl den Gästen als auch der Region langfristige Vorteile bringen.

Experience

  • Ausschussmitglied der Fachgruppe Kino-, Kultur- und Vergnügungsbetriebe der WKS at Wirtschaftskammer Salzburg
    Mar 2025 - Present · 1 yr 5 mos

  • Mentor at AustrianStartups
    Oct 2024 - Present · 1 yr 10 mos

  • Geschäftsführer TVB Annaberg-Lungötz at TVB Annaberg-Lungötz
    Aug 2023 - Present · 3 yrs

  • Managing Director at SPORTUNION Österreich - Sportsarea Grimming
    Sep 2021 - Dec 2023 · 2 yrs 4 mos

    * Proven track record of success in delivering exceptional guest experiences and driving profitability. * Overseeing all aspects of hotel operations, including front desk management, housekeeping, maintenance, and food and beverage services. * Leadership skills and ability to inspire and motivate teams have resulted in high employee satisfaction and a culture of excellence. * Successfully implemented strategies to increase revenue, reduce costs, and improve operational efficiency. (budget management, forecasting, and financial analysis) * Passion for guest satisfaction and consistently high ratings and positive reviews. * Implemented innovative guest engagement programs and am always seeking new ways to enhance the guest experience.

  • Managing Director of two Retirement Homes at SeneCura Group
    Mar 2020 - Sep 2021 · 1 yr 7 mos

    MD in Altenmarkt & MD in Altenmarkt * Change & Interims Management * Responsible for 90 employees & 123 elderly * In charge of the operation and quality management (administration/application process/kitchen&service/house keeping/elderly entertainment etc.) * Crisis Management during the Corona Pandemic