Bürstadt, Hesse, Germany
Mit über fünf Jahren Erfahrung in globalen HR-Projekten und Prozessen bei John Deere und der WIRTGEN GROUP unterstütze ich unser Team, innovative und effektive Personalstrategien voranzutreiben. Der Fokus liegt auf Führung, HR-IT-Lösungen und Mitarbeitereinstellung, um unsere Ziele zu erreichen und eine inklusive Unternehmenskultur zu fördern. Als Personalleiter Campus Windhagen arbeite ich daran, die HR-Prozesse unseres Unternehmens kontinuierlich zu verbessern und globale Perspektiven in die tägliche Arbeit einzubringen. Mein Ziel ist es, mit einem werteorientierten Ansatz die besten Talente zu gewinnen und zu halten.
Verantwortung für globale HR Projekte und globale HR Prozesse.
Beratung von Fachbereichen und Führungskräften, HR Marketing, Betreuung Duale Studenten und kaufmännische Azubis, Personalentwicklung in Richtung Meisterebene, Betreuung Arbeitnehmerüberlassung