Mar del Plata, Buenos Aires Province, Argentina
Soy Licenciada en Psicopedagogía con una sólida orientación hacia el desarrollo del talento y la gestión de personas. Encuentro en los Recursos Humanos la posibilidad de integrar mi vocación por acompañar a las personas con mi interés por el crecimiento y bienestar organizacional. Me motiva contribuir a la construcción de entornos laborales donde el aprendizaje, la comunicación y el compromiso sean pilares del desarrollo individual y colectivo. Disfruto de participar en procesos de capacitación, selección de personal y fortalecimiento del clima laboral, promoviendo siempre una cultura de mejora continua y colaboración. Creo en el valor de la empatía, la escucha activa y el trabajo conjunto como herramientas para potenciar el desempeño y generar equipos más humanos y sostenibles.
Gestión integral del equipo de trabajo. Procesos de búsqueda, reclutamiento y selección de personal para cubrir picos de demanda. Publicación de avisos laborales, análisis de postulaciones y realización de entrevistas individuales. Armado de legajos y control de documentación obligatoria: libreta sanitaria, cursos de manipulación de alimentos, seguridad e higiene. Desarrollo e implementación de acciones de capacitación orientadas al fortalecimiento de habilidades blandas y técnicas. Promoción del buen clima laboral, con abordaje preventivo de conflictos y acompañamiento al personal. Supervisión administrativa: control de asistencia, licencias y cumplimiento interno. Gestión de pagos a proveedores y coordinación de compras.
Atención a niños escolarizados y jóvenes en etapa de ingreso a la universidad. Orientación vocacional individualizada. Elaboración de informes de seguimiento y progreso para acompañar cada trayectoria de manera personalizada. Diseño e implementación de talleres, orientados a promover un aprendizaje duradero y significativo. Colaboración con otros profesionales para un abordaje integral de cada caso. Coordinación de estrategias y acciones conjuntas para optimizar los resultados del paciente.
Realización de un proceso psicopedagógico a niña de 7 años, conformado por entrevistas con los padres, trabajo interdisciplinario y múltiples encuentros con la menor, con el objetivo de alcanzar un diagnóstico pertinente y llevar a cabo el tratamiento correspondiente Utilización de técnicas psicométricas y elaboración de pruebas pedagógicas, con la finalidad de lograr la alfabetización
CONIN es un centro de prevención de la desnutrición infantil, destinado a niños en situación carenciada. La práctica se basó en la realización de estimulación y seguimiento, en conjunto con otros profesionales que forman parte del equipo. Dicha estimulación se llevó a cabo a partir del juego, ya que la edad promedio de niños que concurren es de 2 a 5 años. Los mismos eran pensados y elaborados con el objetivo de promover las habilidades cognitivas tales como, la atención, concentración, lenguaje, memoria, entre otras y por consiguiente favorecer el aprendizaje y el desarrollo de nuevos conocimientos y comportamientos.