Nidderau, Hesse, Germany
Wandel / Transformation durch Bildung & Kommunikation gestalten. Potenziale erkennen - Dialog suchen und vernetzen - Zielorientiert miteinander handeln
Verantwortlich zum einen für den Bereich, in dem Fachkräftesicherungs- und Bildungsinnovationsprojekte in Kooperation mit Unternehmen, Stiftungen, Bundes- und Landesministerien, RD Hessen der Bundesagentur für Arbeit sowie Chemie-Sozialpartnern entstehen und durchgeführt werden. Zum anderen verantwortlich für das Marketing bzw. die Marktpositionierung der Provadis Gruppe. Zeitweise zudem bereichsübergreifende / Matrix-Projektleitung z.B. zur Entwicklung einer digitalen Agenda Bildung 4.0 (2016/2017) und Leitung der über 200 Sitzungen (2000-2022) des Präventionsteams Corona zur Steuerung des Campus-Geschehens. Provadis ist eine Tochtergesellschaft des Industrieparkbetreibers Infraserv GmbH & Co. Höchst KG.
Fusion zweier öffentlicher Bildungsträger (Aus- und Weiterbildungsabteilung / Schule für Pflegeberufe der Main-Kinzig-Kliniken gGmbH und der VHS), Gestaltung des Changemanagement-Prozesses mit Positionierung und Wachstum im Markt, Vernetzung mit verschiedenen Stakeholdern sowie Bau eines regionalen Bildungshauses mit neuen Lernwelten.
Referent in der Verbandskommunikation zu einer Zeit, in der der Verband in einem Change-Prozess zur Umsetzung einer neuen Verbandsstrategie war und die Kommunikation ausgebaut wurde. Zudem selbstständiger Aufbau und Gestaltung der politischen Europaarbeit und Mitarbeit im Arbeitskreis Schule/Wirtschaft Wiesbaden/Rheingau.
Zunächst während des Studiums in TZ in der Mitarbeiterkommunikation der Konzernzentrale und anschließend zu Beginn der Promotionszeit VZ Fachkraft in der internen Kommunikation im Change-Prozess der Ausgründung/dem Aufbau der neuen Deutsche Bank 24.