Herzogenaurach, Bavaria, Germany
Ich bin ein Personaler mit breiten Kenntnissen aller personalrelevanten Aufgabengebiete sowie tiefergehenden Kenntnissen im Bereich Compensation & Benefits (Compensation, Benefits, Payroll, Reporting, HRIS, International Mobility, Travelmanagement).
Compensation, Benefits, Remuneration, Payroll, HRIS, Controlling, Analytics, International Mobility, Travelmanagement
Compensation, Benefits, Remuneration, Payroll, HRIS, Controlling, Analytics, International Mobility, Travelmanagement
Verantwortlicher HR Manager für eine Business Unit mit ca. 600 fest angestellten Mitarbeitern Fachliche Führung von zwei HR Business Partnern Umsetzung von Personalprozessen: Personalbeschaffung und Integration, Personalentwicklung, Leistungsbewertung, Entgeltentwicklung, Zielvereinbarung und Nachfolgeplanung Beratung des Managements bei der Organisations- und Personalentwicklung Beratung von Führungskräften bei der Umsetzung der Personalprozesse
Entgeltabrechnung, Berichtswesen, Administration, Berufsausbildung, Personalberatung und -betreuung