Fatih UĞUR

Sales Manager

Spain

About

Experience

  • Director de ventas at Laserfilters
    Feb 2025 - Present · 1 yr 6 mos

    Comencé mi trayectoria como responsable de ventas para los países de habla hispana y, nueve meses después, continúo mi carrera como Gerente de Comercio Exterior, liderando el departamento responsable de todas las operaciones de exportación e importación de la empresa.

  • Vice General Manager at MTSCO-METSAN MAKİNE TRAKTÖR YEDEK PARÇA DIŞ TİCARET
    Mar 2023 - Feb 2025 · 2 yrs

    Empecé como responsable de Latinoamérica y España y ascendí a MTSCO Dış Ticaret A.Ş. (Estambul-Arnavutköy), donde los productos fabricados en la empresa familiar METSAN Makine A.Ş. (Tekirdağ- Malkara) se exportan. Catálogo, presentación de la empresa a los clientes, página web, b2b, b2c y todo tipo de informes y ferias nacionales / internacionales activas y visitas a clientes y búsqueda de nuevos clientes en la oficina, trabajo activamente con todo el personal en todos los procesos coordinados de propuestas y operativos. (Sigo diariamente los Planes de Negocio y Realizaciones de todo mi personal con Microsoft To Do. Superviso diariamente si cumplen o no con sus responsabilidades). Aparte de nuestra propia producción, exportamos After Market / 3 Party productos a los clientes, así como la exportación de productos que importamos de lugares de mercado como China, donde encontramos un rendimiento adecuado precio. Debido al hecho de que esta empresa utiliza Canias ERP y está cambiando a MRP, con mi experiencia en Canias ERP, con el fin de mejorar todos los procesos operativos con el fin de realizar rápido y sin errores en todas las áreas desde la búsqueda de clientes a la carga de la venta final hasta el final de la venta final, y para identificar los problemas experimentados y para determinar y resolver los problemas con un plan de acción de emergencia, con el fin de garantizar que el trabajo no se interrumpe incluso en los días en que no hay personal trabajando en todos los departamentos o cuando uno de los empleados deja el trabajo, mediante la preparación de informes semanales a ellos, hicimos mejoras en los departamentos, hizo las cosas más eficientes, minimizó los errores anteriores, y por lo tanto aprovechó la oportunidad para tomar medidas productivas para aumentar las exportaciones.

  • Director de Desarrollo de Negocio de Exportación e Importación at SNP Automotive
    Jul 2022 - Mar 2023 · 9 mos

    Empecé a trabajar en la oficina de Estambul como responsable de importación y exportación de los países de habla hispana de la empresa con sede en Ankara. Cumplí con mi deber con 3 amigos bajo mi responsabilidad. En la sección de exportación; Con el fin de ganar nuevos clientes y recuperar los clientes pasivos existentes, presentamos a la dirección con un informe los clientes previstos de la semana que se iniciará el lunes de cada semana y el estado de los clientes contactados anteriormente. En la sección de importación; garantizar el suministro del producto solicitado desde el extranjero. Motivo de la salida: Entre los clientes con los que contactamos, se empezaron a cruzar empresas a las que anteriormente habíamos vendido productos y les compramos productos durante un periodo, la calidad era muy mala, si han mejorado su calidad y si nos lo demuestran, hablemos. A la dirección para recuperar a este cliente pasivo; 1- Cuales fueron los productos que tuvieron problemas, si hubo cambio de fabricante de ese producto o si se tomaron otras medidas para mejorar la calidad, fotos tomadas en la maquina de prueba, etc. para devolver con documentos de garantía de calidad, 2- Nota de crédito con fotos y videos para esos productos problemáticos o vamos a abrir un bono si siguen trabajando con nosotros, sin embargo, le haremos saber cuando estamos seguros de que hemos mejorado la calidad de los productos que todavía estamos preocupados por la calidad, pero no vendemos esos productos por ahora. No recibí ninguna respuesta a mi sugerencia y no me dieron autoridad para recuperar al cliente ni me dieron ninguna orientación. Cada vez que encontraba una nueva empresa, me decían que habían recibido comentarios negativos de que la empresa que trabajaba con SNP en el mercado tenía problemas en garantía, y como estos clientes hacían devoluciones negativas del tipo no podemos trabajar con ustedes en estas condiciones, nos separamos porque sería bueno para ambas partes separarnos.

  • Director de Desarrollo e Investigación de Negocio at ESASLED ELEKTRİK SAN. TİC. A.Ş.
    Nov 2020 - Jul 2022 · 1 yr 9 mos

    En este lugar de trabajo, donde empecé como Gerente de Desarrollo de Negocios, apertura de fábricas, desarrollo de ventas para los países de habla española, inglesa e italiana nacionales y extranjeros; Mediante la realización de investigaciones del Ministerio competente, TUIK y diversas organizaciones oficiales y privadas que son expertos en el tema, los datos recogidos; ventajas, desventajas, objetivos y realizaciones, he llevado a cabo un desarrollo integral de negocios para las fábricas que tienen la intención de abrir en el país, la maquinaria necesaria, la investigación de productos e incluso la compra de muestras y luego su investigación de mercado nacional y extranjero y las ventas, proforma, lista de empaque y todos los estudios operativos. También; Con mi experiencia en TI, he instalado y gestionado la sede de la empresa (Arnavutköy Durusupark), sucursal (Beylikdüzü Mermerciler) y VOIP IP centralita y ordenadores y gestión de servidores y sistemas de cámaras y seguridad. Razón de la partida; Los propietarios de la empresa que son ciudadanos canadienses han renunciado a invertir en Turquía.

  • Director General at AKILLIGUVENLI.COM
    Apr 2015 - Nov 2020 · 5 yrs 8 mos

    En mi empresa unipersonal que establecí con el apoyo de Kosgeb; - Integración de instalación de sistemas domóticos inteligentes, - Cámara AHD y IP, alarma, incendio, inundación, fuga de gas natural y otros sistemas de seguridad y precaución, - Integretor, ejecución de proyectos y ventas al usuario final, - Ferias y visitas dentro y fuera de la ciudad para la formación de distribuidores. Mi razón para buscar trabajo; Debido al exceso de existencias en el sector de la construcción, al aumento de los costes y a la subida de los tipos de cambio, los precios de nuestros productos de origen europeo se dispararon y las ventas sufrieron un grave descenso. El despido de 11 empleados y la firma de la distribución turca con Votec Elektronik A.Ş., una empresa local, no fueron suficientes para recuperarnos. Cuando a estos acontecimientos negativos se añadió el proceso pandémico, tuve que buscar trabajo. Motivo de mi marcha: tuve que cerrar la empresa.