Averøy, Møre og Romsdal, Norway
Jeg er utadvendt og positiv, med sterk evne til å bygge gode relasjoner og skape tillit. Strukturert, handlekraftig og pliktoppfyllende, samtidig som jeg er tilpasningsdyktig og lærevillig. Jeg tar raskt eierskap til nye oppgaver og systemer. Erfaren og allsidig etter mange år i arbeidslivet
• Sentral HR-funksjon i Norsea Logistics, med ansvar og leveranse til NorSea selskap og baser i Norge • Superbruker Workday, Capitech og SD Worx HR • Veiledning og støtte til ledere og ansatte i personalrelaterte spørsmål • Koordinering av kurs og kompetanseutvikling • Rekruttering • Oppfølging av timer og fravær • Erfaring med helhetlige HR-prosesser, inkludert onboarding og offboarding av ansatte • NorSea sin representant i det regionale traineeprogrammet «Kom Trainee» • Etablering av digital kompetansematrise og personalhåndbok • Bidratt aktivt i forbedrings- og automatiseringsarbeid
• Fag- og støtteressurs for ledere innen personaladministrasjon • Bistand i lønnsarbeid og oppfølging av sykefravær og refusjoner • Ansvarlig for kompetanseheving, kursvirksomhet samt lærling- og traineeprogram • Ansvarlig for intranett og intern kommunikasjon • Deltakelse på utdanningsmesser og rekrutteringsaktiviteter
• Utarbeidet og implementerte personalpolitikk og retningslinjer • Rådgiver for ledelsen innen arbeidsrett og tariffspørsmål • Bistand i rekrutteringsprosesser
Senior salgskonsulent | Pierre Robert Group • Salgsansvar og kundeoppfølging • Målrettet salg og oppnåelse av salgsbudsjetter
• Lederansvar for kontrakter med årlig omsetning på ca. 20 MNOK • Personalansvar for 15–20 medarbeidere, inkludert rekruttering, opplæring og coaching • Budsjett- og økonomiansvar, samt rapportering til ledelsen • HMS-oppfølging og gjennomføring av vernerunder
• Ansvar for markedsføring • Utarbeidelse av mal til egen boligavis, samt ansvar for layout og utgivelse • Kundekontakt • Utarbeidelse av prospekt ved eiendomssalg