Freiburg, Baden-Württemberg, Germany
Ressourcenorientierung: Ich orientiere mich an Ihren Stärken. Ich bin seit 1998 Trainer, seit 2006 als Berater und Moderator tätig und coache seit 2010 Teams, Führungskräfte und Privatpersonen. Ich habe Erziehungswissenschaft und Kulturanthropologie studiert und zum Thema deutsche Führungskräfte in São Paulo (Brasilien) promoviert. In den letzten Jahren wirkte ich in globalen und nationalen Führungskräfte-Entwicklungen mit, konnte Impulse zur Führung und Kommunikation in Veränderungsprozessen geben, Potenziale von Teams fördern und Individuen in ihrer Entwicklung begleiten. Lösungsorientierung: Ich überlege mir mit Ihnen die Dinge als Möglichkeiten und Lösungen und wir richten den Fokus auf das, was schon funktioniert. Sinnorientierung: Ich achte darauf, dass es zwischen Ihrer individuellen Wertorientierung und der organisationsgebundenen Zielorientierung eine Passung gibt. Mein Interaktionsstil ist belebend, anbietend und gleichzeitig fordernd, einfühlsam sowie vertrauensvoll. Ich bin überzeugt, dass Menschen in ihrer Individualität nur dann ihr Bestes geben können, wenn ihre psychologische Sicherheit gewährleistet ist. Systemische Konzepte prägen mein Vorgehen. Dabei bediene ich mich einer Vielfalt an methodischen Hilfestellungen
KI für souveränes Feedback, Konflikt- und Mitarbeitergespräche.
Als Coach und Supervisor unterstütze ich Sie und Ihr Team/Ihre Abteilung, Ihren Bereich bei der Standortbestimmung, Rollenklarheit, Potenzialentfaltung sowie Beziehungsgestaltung. Als Organisationsbegleiter unterstütze ich Sie bei der Kulturentwicklung. Ich gestalte kooperativ die Architektur Ihres Vorhabens, verantworte den Prozess und leite und moderiere hilfreiche Formate.
Entwicklung von Didaktiken zur Studien- und Berufsorientierung in der Sekundarstufe II