Berlin, Berlin, Germany
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der Leitung und strategischen Entwicklung von Bildungsorganisationen bin ich derzeit als Co-CEO bei BBQ und GPB tätig. Ich konzentriere mich darauf, die Strategien beider Unternehmen aufeinander abzustimmen, Synergien zu nutzen und Teams enger zu vernetzen, um nachhaltige Bildungsangebote für Kund:innen, Kostenträger und Unternehmen zu schaffen. Meine Kernkompetenzen liegen in Wachstumsstrategien, teamübergreifender Zusammenarbeit und Expansionsstrategien. Mein Ziel ist es, die Wirkung unserer Bildungsangebote zu maximieren und die berufliche Zukunft unserer Teilnehmenden durch Innovation und Qualität nachhaltig zu verbessern.
#gemeinsamstärker - ab sofort denken wir die Entwicklung von BBQ und GPB gemeinsam. Wir stimmen die Strategien der Firmen aufeinander ab, ermöglichen die Nutzung von Synergien und verstehen uns als Brückenbauer zwischen den Teams und Abteilungen der beiden Unternehmen. Für mehr Wirkung in unseren Angeboten und noch bessere Bildung für unsere Kund:innen, Kostenträger und Unternehmen.
Seit über 25 Jahren ist BBQ erfolgreich mit Qualifizierungen, Coachings und Sprachkursen im Bereich der geförderten Erwachsenenbildung aktiv. Täglich begleiten ca. 200 festangestellte und viele freiberuflich tätige Mitarbeitende über 2500 Menschen auf ihrem Weg in eine bessere berufliche Zukunft.
Operative Leitung der BBQ Niederlassungen und Mitwirkung beim Aufbau der BBQ Online Akademie. Verantwortung für den Bereich Marketing, Qualitätsmanagement, Produktentwicklung und Zertifizierung. Optimierung der internen Abläufe und Prozesse.
#gemeinsamstärker - ab sofort denken wir die Entwicklung von BBQ und GPB gemeinsam. Wir stimmen die Strategien der Firmen aufeinander ab, ermöglichen die Nutzung von Synergien und verstehen uns als Brückenbauer zwischen den Teams und Abteilungen der beiden Unternehmen. Für mehr Wirkung in unseren Angeboten und noch bessere Bildung für unsere Kund:innen, Kostenträger und Unternehmen.
Leitung Marketing & QM, Entwicklung und Koordination der Bildungsangebote ➡️ Zertifizierung nach ISO 9001 ➡️ Aufbau des Wissensmanagements ➡️ Weiterentwicklung Corporate Identity ➡️ Entwicklung von Bildungskonzepten ➡️ Durchführung von Strategieworkshops ➡️ Angebote zur Personalentwicklung
Ausbau und Pflege des QM Systems nach AZAV und ISO 9001:2015 ➡️ Vorbereitung der Rezertifizierung ➡️ Durchführung von Internen Audits ➡️ Weiterentwicklung der QM Dokumentation ➡️ Mitwirkung bei der Entwicklung von Bildungskonzepten ➡️ Mitwirkung bei der Strategie- und Organisationsentwicklung
Aufbau eines QM-Systems nach AZAV ➡️ Erstellung von Prozessbeschreibungen ➡️ Gestaltung von Formularen und Checklisten ➡️ Aufbau eines online QM-Handbuchs ➡️ Digitales Dokumentenmanagement ➡️ Durchführung von Internen Audits ➡️ Leitung von Q-Zirkeln ➡️ Beratung der Standortleitung
Pädagogische Begleitung für Auszubildende ➡️ Angebote im Bereich Politische Bildung ➡️ Aufbau von Einsatzstellen im Rahmen des Europäischen Freiwilligendienstes ➡️ Austausch mit einer Berufsschule in Polen ➡️ Erstellung von Ausschreibungskonzepten ➡️ Konzeption von Weiterbildungsangeboten