Frankfurt, Hesse, Germany
Als erfahrener Berater mit einschlägiger Erfahrung unterstütze ich erfolgreich Unternehmen bei der Rekrutierung von qualifizierten Fach- und Führungskräften. Dabei lege ich großen Wert auf Teamplay, denn ich weiß, dass die größten Erfolge nur durch enge Zusammenarbeit mit den Kunden und Kandidaten erreicht werden können. Ich bin spezialisiert auf den Bereich Interim und verfüge über ein starkes Netzwerk und ein tiefes Verständnis der Anforderungen und Herausforderungen, die dieser Bereich mit sich bringt. Durch meine Fähigkeit, die Bedürfnisse meiner Kunden schnell zu verstehen und passende Kandidaten zu finden, habe ich eine hohe Erfolgsquote bei der Platzierung von Kandidaten bei meinen Kunden. Kundenorientierung steht dabei immer im Vordergrund, ich bin ständig bemüht, die Anforderungen meiner Kunden optimal zu erfüllen. Mit meiner Expertise und Erfahrung bin ich eine Erfolgsgarantie für jedes Unternehmen, das meine Dienstleistung in Anspruch nimmt. Als internationale Top Level Personalberatung für Board Member, Executive Search und Interim Management Besetzung sowie HR Consulting, begleitet division one den Mensch auf dem Weg vom Spitzenkandidaten zur Spitzenkarriere. Durch kontinuierliche, ehrliche Kommunikation und erprobte, kundenindividuell angepasste Prozesse, schafft division one bei anspruchsvollen großen und mittelständischen Unternehmen Vertrauen und Sicherheit, damit diese auch in Zukunft erfolgreich sind.
division one ist eine der führenden internationalen Beratungen in Deutschland. Für unsere Kunden finden und besetzen wir branchenerfahrene Manager für die Führungsebenen in Festanstellung (Executive Search), für zeitlich befristete Einsätze (Interim Management) sowie für Aufsichtsrats- und Beiratspositionen (Non-Executive Directors). Abgerundet wird unser Portfolio durch unsere Leistungen im Bereich HR Consulting.
- Mitgestaltung von Schulungskonzepten im Bereich Sales & Retention - Telefonische Kunden Akquise - Telefonische Kontaktaufnahme der Bestandsmitglieder zur Kundenrückgewinnung
- Führung einer 2000 Quadratmeter großen Fitnessanlage unter betriebswirtschaftlichen Aspekten - Führung und Entwicklung eines 14-köpfigen Teams