Ede, Gelderland, Netherlands
🌱 Wie ben ik? Hoi, ik ben Christiaan. Mijn fascinatie voor mensen en verbinding bracht me ooit naar de horeca. Al snel ontdekte ik dat mijn interesse verder ging dan de horeca: ik wilde begrijpen hoe verbeter en bedrijfsprocessen werken op grote schaal. Daarom maakte ik de overstap naar de (voeding)industrie en koos later bewust voor een studie Bedrijfskunde, om te begrijpen hoe organisaties functioneren en hoe processen pas echt succesvol worden wanneer mensen zich gehoord, betrokken en verbonden voelen. 🍃 Mijn drive als recruitment professional? Als recruiter verbind ik talent aan organisaties die willen innoveren. Met mijn bedrijfskundige achtergrond en recruitmentervaring zorg ik voor strategische en duurzame matches voor inhuur-, aanbestedings- en wervingsopdrachten bij klanten én voor gerichte werving en selectie van eigen nieuwe collega’s. 💼 Waarom sta ik Open To Work? Enkele maanden geleden begon ik aan een nieuwe uitdaging bij Future Communication. Helaas is dit abrupt gestopt door een reorganisatie. Door deze ervaring heb ik geproefd om te mogen werken in de (semi)publiek sector en daarmee bij te dragen aan maatschappelijke vraagstukken in de leef en werkomgeving van mensen. Deze ervaring heeft me enthousiast gemaakt om bij te dragen aan het maken van impact door goed, mensgericht en duurzaam recruitment! Nieuwsgierig? Neem contact met me op. Laten we samen onder het genot van koffie of thee kennis maken en kijken wat ik voor jouw organisatie kan betekenen😀
Bij Future Communication werk ik als recruiter. Ik verbind communicatietalent aan organisaties en instanties binnen de rijksoverheid, en in het gemeentelijke, provinciale, publieke, bouw-, zorg- en energiedomein. Ik richt me op: * Strategische kandidatenmatching voor inhuur-, aanbestedings- en projectopdrachten. * Corporate werving en selectie van nieuwe collega’s ter versterking en groei van onze eigen organisatie (van het searchen en het voeren van preselectiegesprekken tot en met de onboarding). Zo draag ik bij aan externe impact én aan een solide interne basis bij Future Communication.
Wefind is gespecialiseerd werving- en selectiebureau met een focus op professionals in de non-profitsectoren. Wij geloven dat werk écht voldoening geeft wanneer het bijdraagt aan iets goeds. Daarom brengen wij bevlogen professionals samen met waardevolle non-profitorganisaties. Bij Wefind vervulde ik een allround rol binnen recruitment en beheerde ik het volledige proces: van sourcing en gesprekken tot plaatsing, stakeholdercontact en het adviseren over marketinguitingen op social media. De focus lag op de werving en selectie van hbo- en wo-talent in de zorg, bij brancheorganisaties en in de non-profitsector.
Jobfish is een vacatureplatform met aanvullende recruitmentdienstverlening, met name voor organisaties in de non-profit-, zorg- en ngo-sectoren. Bij Jobfish vervulde ik een projectmatige rol binnen recruitmentprocessen van A tot Z. Ik richtte me zowel op het aantrekken van kandidaten als op het onderhouden van warme klantrelaties binnen de non-profit- en zorgsector.
Als werkveldprofessional en alumnus Bedrijfskunde (Food & Business) heb ik als commissielid bijgedragen aan het adviseren van het opleidingsmanagement over het curriculum en de competentieprofielen. Ik richtte mij op het bewaken van de aansluiting tussen onderwijs en de actuele beroepspraktijk en bracht trends en ontwikkelingen uit het werkveld onder de aandacht van de opleidingsmanager en opleidingscoördinatoren.
Bij Lactalis heb ik gewerkt aan een tijdelijk project ter ondersteuning van HR, gericht op het versterken van het employer brand en het verbeteren van de arbeidsmarktcommunicatie, zowel offline als online, voor het werven van mbo en hbo professionals op drie locaties: Schoonrewoerd, Wageningen en Dalfsen.
Bij Aeres Agree beheerde ik een portfolio van accounts en key accounts in de agrofoodsector binnen Gelderland en Noord-Brabant. Daarnaast voerde ik 360° recruitment uit voor zowel werving & selectie als detachering van hbo- en wo-professionals in consultancy, de maakindustrie en procesindustrie. Ook organiseerde ik campus recruitmentactiviteiten, nam deel aan vakbeurzen en verzorgde gastcolleges voor hbo-studenten over personal branding.