Amsterdam Area
Consultant en executive coach met meer dan 25 jaar ervaring in het coachen en adviseren van professionals, leidinggevenden en managementteams die merken dat hun impact afneemt. We gaan uitzoeken waar zaken stagneren. Dit kan zijn op het niveau van individu, team en/of organisatie met behulp van bijvoorbeeld individuele- of team coaching of een leiderschapsprogramma. Mijn stijl wordt door cliënten ervaren als een goede balans tussen zakelijkheid en empathie: to-the-point, positief kritisch en met een goed oog voor mens en werk.
The Hoffman Process is a seven-day residential course that helps you discover who you really are, freeing you to make conscious choices that will improve your relationships and participation in life. During the Process you are taught tools and techniques to help you change the old behavioural patterns that are preventing you from feeling fully alive.
Mt lid en programma manager organisatie ontwikkeling Verkeer en openbare ruimte Gemeente Amsterdam.( 700 medewerkers)
Begeleiding Top Onderzoekers voor het Impact Programma (±40 personen)
Begeleiding Leiderschapsprogramma voor Project-, Risico- en Contractmanagers van diverse Waterschappen. (±75 personen) in samenwerking met TwynstraGudde