Barueri, São Paulo, Brazil
Responsável como ponto focal nas unidades para abordar questões estratégicas e operacionais relacionadas aos recursos humanos entre 14 filiais; identificar as necessidades de treinamento e desenvolver programas eficazes; Recrutamento e Seleção para áreas estratégicas e corporativas. Preparar e apresentar mensalmente o material de Recursos Humanos, abrangendo entrevistas de desligamento, programas de treinamento e indicadores de RH; Participar de reuniões semanais para acompanhar os indicadores de horas extras, admissões, demissões, custos e outros assuntos pertinentes; Fornecer feedback da avaliação DISC; Responsável pela contratação e acompanhamento do desenvolvimento dos profissionais do programa de trainee.
Dedicada por todo ciclo do processo de recrutamento e seleção de vagas do segmento de tecnologia e plataformas digitais tais como: requisitos, DevOps, infraestrutura, desenvolvedores, QA, suporte, cargos administrativos e gerenciais. Responsável pela divulgação das vagas, triagem de currículos.