Nuremberg, Bavaria, Germany
I love to develop and use my potentials. I love to receive direct feedback. I love to be at #Augenhoehe ;). I love to share experiences and learn in networks. I took a break for exploring new competencies 2021 and I'm back with something new since September 2021: I'm about to dititalize Montessori Erlangen :-D!
Formal noch bei Siemens Energy angestellt, baue ich aktuell neue Kompetenzen aus, knüpfe neue Netzwerke und suche nach neuen Herausforderungen. Diese Chance bot Siemens Energy allen Mitarbeitenden im Rahmen eines großangelegten Stellenabbaus an.
Unsere Business Unit hat eine Arbeitsgruppe "Leadership" intiiert, bei der ich seit 2018 mitarbeiten durfte. Der Leadership Challenge Calendar ist hier entstanden. Ich habe intensiv an der inhaltlichen Gestaltung, sowie zur Aktivierung einer Community zum wöchentlichen Austausch über eigene Aktivitäten beigetragen.
9 Jahre lang habe ich Projekte in der Netzstabilisierung geleitet und maßgeschneiderte Angebote für unsere Kunden erstellt. Eines der Projekte (ca. 7 Mio EUR, 2-3 Jahre Laufzeit, Saudi-Arabien) umfasste die Nachrüstung eines 230 kV / 133 MVA Transformators mit Mittelspannungs-Schaltanlagen zur Integration in die bestehende Infrastruktur. Hier begeisterte mich besonders die Klärung vieler Schnittstellen mit der Bestandsanlage, die Führung eines vielseitigen und interkulturellen Projektteams, sowie der Aufbau einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Vertretern des arabischen Endkunden.
Ich war hier in der Projekt-Entwicklung für solarthermische Kraftwerke beschäftigt. Dabei konnte ich viele potentielle Standorte weltweit besuchen, Messtechnik zur Erfassung der örtlichen Solar-Strahlung entwickeln und aufbauen, sowie deren Messdaten über mehrere Jahre erfassen und auswerten. Gemeinsam mit weiteren geographischen Daten erstellte ich Standortbewertungen für den Bau solarthermischer Kraftwerke.