Netherlands
• Eindverantwoordelijk HR Nederland 23 winkels en 300 medewerkers • Aansturing salarisadministratie en HR Adviseur • Opstellen en implementeren HR jaarplan • Ontwikkelen en geven trainingen
• Onderdeel Regio Management Team • Verantwoordelijk voor 15 handelsbedrijven en Logistiek regio Midden (regio Zaandam- Amsterdam –Utrecht -Arnhem- Deventer) • KPI gedreven aansturing • Verantwoordelijk voor (re)organisatie aanpassingen • Ontwikkeling en uitrol beoordelingsystematiek • Implementatie personeelsinformatiesysteem • Coaching leidinggevenden en MT • Loopbaanontwikkeling • Uitvoer en ontwikkeling ziekteverzuimbeleid • Werving en selectie