Kassel, Hesse, Germany
Ich glaube daran, dass Organisationen dann erfolgreich sind, wenn Menschen darin wachsen können. Dieses Prinzip begleitet mich seit über 25 Jahren in meiner Arbeit als Organisationsentwicklerin und Change Managerin: Ich unterstütze Teams und Führungskräfte dabei, Klarheit zu gewinnen, Veränderung zu verstehen und gemeinsam bessere Wege zu finden. Ich bringe Menschen in den Dialog und mache unterschiedliche Perspektiven für gemeinsame Entwicklung nutzbar. Ich arbeite dort, wo es manchmal ruckelt, in Übergängen, in komplexen Situationen, in alten Mustern, die neue Formen der Zusammenarbeit brauchen. Mein Ansatz verbindet strukturierte Klarheit mit empathischer Kommunikation: Zuhören, Orientierung geben, Räume öffnen, Zusammenarbeit ermöglichen. Wofür ich stehe: 🔹 Zusammenarbeit gestalten 🔹 Führung neu denken: mutig, reflektiert, auf Augenhöhe 🔹 Organisationen befähigen statt Lösungen „überzustülpen“ 🔹 Kultur sichtbar und erlebbar machen 🔹 Impulse geben, die ins Tun führen Was mich persönlich prägt: Mein Hintergrund in BWL und Sprachen und viele Jahre Erfahrung im internationalen Umfeld haben mir gezeigt, wie wertvoll unterschiedliche Perspektiven und klare Kommunikation sind. Als nebenberufliche Yogalehrerin bringe ich eine Haltung der Achtsamkeit, Präsenz und inneren Beweglichkeit in meine Arbeit ein. Ich bin überzeugt: Wer in Bewegung bleibt, bleibt beweglich. Körperlich und geistig und damit auch in Organisationen. Ich teile regelmäßig Gedanken zu Organisationskultur, Change Management, Mindset, Lernen und dem, was Teams weiterbringt. Impressum: https://www.kpluss.com/de-de/impressum/ https://www.kpluss.com/de-de/datenschutz/ K+S AG Bertha-von-Suttner-Str. 7 34131 Kassel Tel.: +49 561 9301 0 Mail: [email protected]
- Coordination of change process in digitalization - Established a "digital academy" for different target groups - Concepts for digital enablement - Development of new office concepts (learning lab, collaboration, sprint arena, design thinking) - Internal communication (roadshows, intranet, skill network) - Concepts new ways of working - Change ambassador in newly merged company