Panama City, Panamá, Panama
Experiencia general en administración de empresas con énfasis en la administración del recurso humano elaboración y manejo de presupuesto, desarrollo de controles y manuales de procedimientos operativos, manejo y control de inventarios, elaboración y registro de planillas y su registro en SIPE, manejo de entrevistas por competencias, reclutamiento y selección de personal, capacitaciones, evaluaciones de desempeño, gestión de trámites, toma de decisiones y demás tareas relacionadas con Administración y Recursos Humanos . Experiencias Ministerio de Comercio e Industrias (MICI): desde 1/08/2016 hasta 18/09/2019 2/01/2018 al 18/09/2019: Sub jefa de la Oficina Institucional de Recursos Humanos Designada como Jefa de Recursos Humanos, Encargada, en los siguientes periodos: 26/02/2018 al 02/03/2018, 01/04/2018 al 30/04/2018, 29/06/2018 al 13/07/2018 1/02/2017 al 31/12/2017: Analista de Recursos Humanos – Nivel Supervisor 1/08/2016 al 31/01/2017: Jefa del Departamento de Verificación, Inspección y Atención al Cliente de la Dirección General de Comercio Interior. Designada como Directora de Comercio Interior, Encargada, Del 9 al 26 de diciembre de 2016. Asociación Radio María: desde 1 de enero de 2014 al 31 de julio de 2016 Asistente Administrativa Elaboración de planilla Capacitación a voluntarios de Redes Integrales Cuentas por pagar proveedores Preparación de manuales de procedimientos administrativos y operativos Productos AVON, S.A.: desde 25 de junio de 1995 hasta 12 de junio de 2012 2004-2012 Coordinadora Administrativa de Centros de Ventas con funciones en las áreas de Administración, Operaciones, Ventas y manejo de personal 2002-2004 Supervisora de Servicio al Cliente 2002 (periodo de 7 meses) Coordinadora de Recursos Humanos 1999-2001 Asistente Administrativa 1997-1999 Asistente de Contabilidad 1995-1997 Recepcionista
Decisiones administrativas, supervisión de personal, manejo de presupuesto de posiciones vacantes, gestión de trámites de asistencia de los servidores públicos, análisis de expedientes, evaluación de desempeño, otras tareas del área de Recursos Humanos.
Planilla, control de donaciones, confección y manejo de cheques, capacitaciones.
Administración de personal (reclutamiento-selección, capacitación y desarrollo, evaluaciones de desempeño ) 2. Administración de presupuesto (elaboración, manejo y control) 3. Coordinación, evaluación y desarrollo de proyectos de remodelación y aperturas de nuevos Centros de Ventas AVON (manejo con proveedores de obra civil, publicidad y comunicaciones) 4. Elaboración de estrategias de ventas para crecimiento del negocio 5. Medición diaria de factores de ventas (reportes estadísticos) 7. Control periódico de inventarios físicos 8. Elaboración de análisis de resultados 9. Relaciones con proveedores 10. Toma de decisiones 11. Establecimiento de procedimientos del área a mi cargo
Planilla, Reclutamiento y selección, Coordinar talleres y seminarios, Control de vacaciones e incapacidades, Planes de reconocimiento y motivación a asociados